Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohngruppe in Wegberg, Ortsteil Arsbeck, unbefristet

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohngruppe in Wegberg, Ortsteil Arsbeck, unbefristet

Wegberg Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Neukirchener Erziehungsverein

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Kindern mit individuellen Hilfebedarfen in einer Wohngruppe.
  • Unternehmen: Neukirchener Erziehungsverein mit einem engagierten Team und wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und mache einen echten Unterschied in ihrem Alltag.
  • Qualifikationen: Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der pädagogischen Arbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die drei Wohngruppen für Kinder und Jugendliche des Neukirchener Erziehungsverein befinden sich am ruhigen Rand von Arsbeck. Der Ortskern mit verschiedenen Einkaufsmöglichkeiten ist dennoch in wenigen Minuten bequem zu Fuß erreichbar. Untergebracht sind die Gruppen in einem großzügigen, barrierefreien Haus mit weitläufigem Außengelände, das viel Raum für gemeinsames Leben, Bewegung und Freizeit bietet.

In den Wohngruppen leben jeweils sechs Kinder und Jugendliche ab acht Jahren mit individuellen Hilfebedarfen. Das pädagogische Team begleitet und unterstützt sie im Alltag zuverlässig und einfühlsam – immer dort, wo Hilfe benötigt oder gewünscht wird.

Bewirb dich als Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in unserer Wohngruppe in Wegberg-Arsbeck für eine unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit mit 19,5 - 39 Stunden/Woche.

Deine Aufgaben:

  • Betreuung & Pflege: Begleitung, Betreuung und Pflege von sechs Kindern mit unterschiedlichen Teilhabe-Einschränkungen in einer stationären Wohnform im Schichtdienst.
  • Pädagogische Arbeit: Positiver Zugang zum Förderprogramm „TEACCH“ sowie Erfahrungen im Umgang mit FASD und Autismus-Spektrum-Störungen.
  • Hilfeplanung & Dokumentation: Erstellung individueller Hilfe- und Förderpläne sowie tägliche Pflege- und Betreuungsdokumentation.
  • Eltern- & Angehörigenarbeit: Enger und vertrauensvoller Austausch mit Angehörigen.
  • Krisenmanagement & Engagement: Engagierter Einsatz für die Bewohner und Bewohnerinnen sowie souveränes Handeln in herausfordernden pädagogischen Situationen.
  • Teamarbeit: Kreative und konstruktive Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team.

Dein Profil:

  • Qualifikation: Erzieherin (w/m/d), Heilerziehungspflegerin (w/m/d), Gesundheitspfleger (w/m/d) mit Vorerfahrung oder vergleichbar.
  • Flexibilität: Tagdienste zwischen 6:00 und 22:00 Uhr, Übernahme von Nachtbereitschaften möglich, aber keine Voraussetzung.
  • Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
  • Unabhängig von deiner Konfession identifizierst du dich mit dem Diakonischen Auftrag und gestaltest diesen gerne mit.

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach BAT-KF, je nach Arbeitsbereich Zulagen und Sonderzahlungen.
  • 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag und zwei Regenerationstage.
  • Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Ortszuschlag für Kindergeldbeziehende sowie Zuschuss zum Krankengeld (abhängig von der Beschäftigungsdauer).
  • Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen „Bausteine“ für einen gelungenen Start.
  • Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.
  • Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie JobRad, EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen z. B. bei KFZ-Versicherungen.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Fortbildungs-Akademie.

Kontakt: Jens Stiel, Fachbereichsleitung, 02845-392 3274. Kontaktieren Sie für allgemeine Anfragen gerne das Recruiting-Team per WhatsApp unter 0151/20321275. Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 3. Juni 2026. Eine Einstellung soll zum 01.07.2026 oder nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohngruppe in Wegberg, Ortsteil Arsbeck, unbefristet Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein

Der Neukirchener Erziehungsverein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte bietet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem strukturierten Onboarding-Prozess sorgt das Unternehmen dafür, dass Mitarbeiter sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Die ruhige Lage in Wegberg-Arsbeck, kombiniert mit einem großzügigen, barrierefreien Haus und einem engagierten Team, schafft ideale Bedingungen für eine sinnstiftende Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.

Neukirchener Erziehungsverein

Kontaktdaten:

Neukirchener Erziehungsverein Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohngruppe in Wegberg, Ortsteil Arsbeck, unbefristet erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Wohngruppe und die spezifischen Herausforderungen, mit denen die Kinder konfrontiert sind. Zeige, dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen und Lösungen zu finden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere Vorteile und Möglichkeiten informieren, die wir bieten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohngruppe in Wegberg, Ortsteil Arsbeck, unbefristet mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Erfahrung mit FASD
Kenntnisse in Autismus-Spektrum-Störungen
Hilfeplanung
Dokumentation
Eltern- und Angehörigenarbeit
Krisenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du mit den Herausforderungen in der pädagogischen Arbeit umgehst. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neukirchener Erziehungsverein vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Neukirchener Erziehungsverein und seine Werte verschaffen. Schau dir an, wie die Wohngruppen organisiert sind und welche pädagogischen Ansätze verfolgt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten in der Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Wohngruppe oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Sei authentisch und empathisch

In einem sozialen Beruf ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige im Interview deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Das wird nicht nur positiv wahrgenommen, sondern hilft dir auch, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen.