Pflegefachassistent stationär Seniorenheim, (m/w/d) Neukirchen-Vluyn

Pflegefachassistent stationär Seniorenheim, (m/w/d) Neukirchen-Vluyn

Wesel Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Neukirchener Erziehungsverein

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Senioren bei der täglichen Pflege und fördere ihr Wohlbefinden.
  • Unternehmen: Matthias-Jorissen-Haus, eine moderne Senioreneinrichtung in Neukirchen-Vluyn.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem freundlichen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und erlebe erfüllende Momente.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistenz oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Bewirb dich jetzt als Pflegefachassistenz (w/m/d) für eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle. Das Matthias-Jorissen-Haus, eine Senioreneinrichtung des Neukirchener Erziehungsvereins, stellt eine Kombination aus Service Wohnen und einer professionell betriebenen Pflegeeinrichtung dar. Es liegt in einer landschaftlich reizvollen Lage am Stadtrand von Neukirchen und ist umgeben von gepflegten Grünanlagen, schön angelegten Fußwegen und einem angrenzenden Laubwald. Helle, freundliche Einzelzimmer und Appartements für Ehepaare, offene Wohnbereiche und eine wunderschöne grüne Umgebung zeichnen die Senioreneinrichtung aus.

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung bei der täglichen Grundpflege der Bewohnerinnen und Bewohner, wie z.B. Waschen, Anziehen und Mobilisierung.
  • Fachgerechte Durchführung von Maßnahmen der Behandlungspflege nach LG 1 und LG 2.
  • Begleitung und Betreuung der Seniorinnen und Senioren im Alltag, um deren Wohlbefinden zu fördern.
  • Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Einhaltung von Ernährungsplänen.
  • Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten.
  • Pflegedokumentation und Berichtswesen nach den Vorgaben der Einrichtung.
  • Förderung eines freundlichen und respektvollen Miteinanders im Wohnbereich.

Unsere Anforderungen:

  • Engagierte Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit älteren Menschen.
  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistenz oder eine vergleichbare einjährige pflegerische Ausbildung.
  • Motivation und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst.
  • Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit älteren Menschen.
  • Fähigkeit zur Teamarbeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten.
  • Bereitschaft zur Weiterbildung im Pflegebereich.
  • Nachweis: Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses bei Einstellung.
  • Identifikation mit dem Diakonischen Auftrag.

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach BAT-KF, Entgeltgruppe 2a oder 4a je nach Qualifikation.
  • 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag.
  • Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen.
  • Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.
  • Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen.
  • Umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Qualifikation.
  • Sicheren Arbeitsplatz in einem renommierten Pflegeunternehmen.
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.

Eine Einstellung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt möglich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pflegefachassistent stationär Seniorenheim, (m/w/d) Neukirchen-Vluyn Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein

Das Matthias-Jorissen-Haus bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung für Pflegefachassistenten (m/w/d) in einer idyllischen Lage in Neukirchen-Vluyn. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem strukturierten Onboarding-Prozess fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von zahlreichen Mitarbeitervorteilen und einem sicheren Arbeitsplatz in einer renommierten Senioreneinrichtung, die sich durch ein respektvolles Miteinander auszeichnet.

Neukirchener Erziehungsverein

Kontaktdaten:

Neukirchener Erziehungsverein Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachassistent stationär Seniorenheim, (m/w/d) Neukirchen-Vluyn erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachassistent interessierst, zögere nicht, direkt im Matthias-Jorissen-Haus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte des Matthias-Jorissen-Hauses teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung des Wohlbefindens der Senioren beizutragen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen und Vorteile, die wir bieten, direkt an einem Ort hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachassistent stationär Seniorenheim, (m/w/d) Neukirchen-Vluyn mit Bravour zu bestehen

Grundpflege
Behandlungspflege nach LG 1 und LG 2
Einfühlungsvermögen
Geduld
Teamarbeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du gerne mit älteren Menschen arbeitest. Authentizität kommt immer gut an!

Anpassung an die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben im Seniorenheim passen. So wissen wir gleich, dass du die richtige Person für uns bist!

Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen schließlich das Beste von dir sehen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neukirchener Erziehungsverein vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Matthias-Jorissen-Haus und seine Philosophie einholen. Schau dir die Webseite an und mache dir ein Bild von der Atmosphäre und den Werten der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei es die Unterstützung bei der Grundpflege oder die Organisation von Freizeitaktivitäten – solche Beispiele zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.

Zeige Empathie und Geduld

Da die Arbeit mit älteren Menschen viel Einfühlungsvermögen erfordert, ist es wichtig, dass du dies im Interview deutlich machst. Teile deine Gedanken darüber, wie du mit den Bewohnern interagierst und welche Strategien du anwendest, um ihr Wohlbefinden zu fördern.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach dem Team, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die in der täglichen Arbeit auftreten können. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.