stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft stationäre Seniorenhilfe (w/m/d)

stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft stationäre Seniorenhilfe (w/m/d)

Krefeld Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Neukirchener Erziehungsverein

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Pflegeorganisation und arbeite eng mit dem Team zusammen.
  • Unternehmen: Zentrum für interdisziplinäre Pflege und Therapie in Krefeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und erlebe wertvolle Momente.
  • Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft und Erfahrung in der Demenzpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Bewirb dich jetzt als freigestellte stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) unbefristet mit 39 Stunden/Woche:

Unter dem Motto: "Gut aufgehoben sein", leben unsere 112 Bewohnerinnen und Bewohner auf vier Wohnbereichen, davon ist ein Wohnbereich gerontopsychiatrisch ausgerichtet. Wir versorgen Menschen mit pflegerischen Hilfebedarf ab 18 Jahren und bieten eingestreut Kurzzeitpflege an im Gerhard Tersteegen Haus - Zentrum für interdisziplinäre Pflege und Therapie. Wir befinden uns verkehrsgünstig gelegen (500m zum Bahnhof) mit wunderschöner Gartenanlage im Herzen von Krefeld.

Deine Aufgaben:

  • Enge Zusammenarbeit mit der Haus- und Pflegedienstleitung bei der Organisation und Leitung der Pflege,
  • Freistellung von der aktiven Pflege,
  • Dienstplangestaltung und Ausfallmanagement,
  • Koordination und Organisation der Pflegevisiten sowie Pflegedokumentation,
  • Mitwirkung bei Mitarbeitendengesprächen der Teamleitungen,
  • Einarbeitung und Onboarding neuer Mitarbeitenden,
  • Sicherstellung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards, Bewohnerversorgung nach PEBEM,
  • Mitwirkung am Einstellungsverfahren neuer Mitarbeitender in der Pflege,
  • Ansprechpartner für Bewohner und Bewohnerinnen, Pflegepersonal und Angehörige.

Dein Profil:

  • Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) oder gleichwertiger Abschluss,
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung bzw. verantwortlichen Pflegefachkraft,
  • Idealerweise Erfahrung mit demenziell erkrankten Menschen (interne Fortbildungen verfügbar),
  • Vorlage eines Führungszeugnisses bei Einstellung erforderlich.

Unabhängig von deiner Konfession identifizierst du dich mit dem Diakonischen Auftrag und gestaltest diesen gerne mit.

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach BAT-KF (9d), je nach Arbeitsbereich Zulagen und Sonderzahlungen,
  • 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag und zwei Regenerationstage,
  • Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss,
  • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Ortszuschlag für Kindergeldbeziehende sowie Zuschuss zum Krankengeld (abhängig von der Beschäftigungsdauer),
  • Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen „Bausteine“ für einen gelungenen Start,
  • Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“,
  • Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie JobRad, EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket,
  • Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen z. B. bei KFZ-Versicherungen,
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Fortbildungs-Akademie.

Deine Fragen beantwortet gerne: Petra Brandes, Haus- und Pflegedienstleitung Gerhard Tersteegen Haus, 02151-8208-512. Kontaktiere für allgemeine Anfragen gerne das Recruiting-Team per WhatsApp unter 0151/20321275.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular bis zum 23.06.2026. Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.

stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft stationäre Seniorenhilfe (w/m/d) Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein

Als Arbeitgeber im Herzen von Krefeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf die Bedürfnisse unserer 112 Bewohnerinnen und Bewohner ausgerichtet ist. Unsere attraktive Vergütung, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein strukturiertes Onboarding sorgen dafür, dass Sie sich bei uns gut aufgehoben fühlen und Ihre Karriere in der Pflege voranbringen können. Zudem profitieren Sie von zahlreichen Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten, die Ihre Work-Life-Balance fördern.

Neukirchener Erziehungsverein

Kontaktdaten:

Neukirchener Erziehungsverein Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft stationäre Seniorenhilfe (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerken ist alles!

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Pflegebranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche lokale Veranstaltungen, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Bewerbungsformular bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft stationäre Seniorenhilfe (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Examinierte Pflegefachkraft
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Erfahrung mit demenziell erkrankten Menschen
Dienstplangestaltung
Ausfallmanagement
Koordination der Pflegevisiten
Pflegedokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position der stellvertretenden Pflegedienstleitung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit demenziell erkrankten Menschen. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch die Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit unseren Bewohnern.

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout spricht für deine Professionalität!

Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und du hast die Möglichkeit, alle erforderlichen Unterlagen einfach hochzuladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neukirchener Erziehungsverein vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Gerhard Tersteegen Haus verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und zukünftige stellvertretende Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit anderen Pflegekräften und Teamleitern zusammengearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit ist und wie du Konflikte im Team gelöst hast.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.