Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Auszubildende und entwickle innovative HR-Projekte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Werde Teil der Neumann Gruppe GmbH, einer globalen Kaffee-Servicegruppe mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, jährliches Weiterbildungsbudget und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Genieße ein familiäres Miteinander bei Sommerfesten und Weihnachtsessen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ausbildung und Personalentwicklung in einem maritimen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und Leidenschaft für die Entwicklung von Talenten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unserer Kaffeefamilie und starten Sie in unserer Firmenholding, der Neumann Gruppe GmbH, mit Sitz in der HafenCity Hamburg als HR Specialist Talents & Projects (f/m/d). NKG ist ein weltweit aktiver grüner Kaffee‑Servicegruppe mit mehr als 3.300 Mitarbeitern in 28 Ländern. Wir arbeiten mit Hingabe für und mit grünem Kaffee entlang der gesamten Kaffeesupply‑Chain. Neumann Gruppe GmbH ist die hamburgische Holdinggruppe von NKG. Sie koordiniert die Aktivitäten der Gruppe und steuert die strategischen Entwicklungen. Uns ist als Great Place to Work® zertifiziert, was unsere starke Kultur von Vertrauen, Zusammenarbeit und Respekt betont.
Aufgaben
- Young Talents: strategische und operative Betreuung von Auszubildenden und Dual‑Studierenden – von der Auswahl über Social‑Media‑Nutzung bis zur Entwicklung und erfolgreichen Übernahme, Sicherstellung von Qualität, Attraktivität und Zukunftsfähigkeit der Ausbildungsprogramme.
- Personalentwicklung: Organisation und Evaluation von Entwicklungsformaten für Mitarbeitende und Führungskräfte – von Trainings und Workshops bis hin zu individuellen Maßnahmen.
- HR‑Projekte: Eigenständige Durchführung von HR‑Projekten in Zusammenarbeit mit der Head of HR Germany – von der Konzeptphase über die Umsetzung bis zur nachhaltigen Verankerung neuer Standards, Prozesse und Tools.
- Zusammenarbeit & Schnittstellen: Enge Kooperation mit internen Stakeholdern, Führungskräften, HR‑Kolleginnen/kollegen und externen Partnern; Sicherstellung einer professionellen und lösungsorientierten Zusammenarbeit.
- Beratung & Begleitung: Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu ausgewählten personalrelevanten Fragestellungen und Einbringen der HR‑Expertise insbesondere in Ausbildungs‑ und Entwicklungsthemen.
Qualifikationen
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Specialist/HR Generalist oder HR Manager.
- Kenntnisse in Ausbildungs- und Personalentwicklung – mit Erfahrung in Betreuung und Weiterentwicklung von Auszubildenden sowie dual Studierenden sowie Personal‑ und Organisationsentwicklung; gültiger Ausbilderschein (AEVO).
- Projektstärke: Nachweisbare Erfolge in der Steuerung anspruchsvoller HR‑Projekte.
- Eigenverantwortung: Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Themen eigenständig voranzutreiben.
- Kommunikationsfähigkeit: Klar, souverän, mit Fingerspitzengefühl und Haltung.
- Arbeitsweise: Struktur, Pragmatismus und Belastbarkeit, auch in dynamischen Phasen.
- Sprachkompetenz: Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Maritimes Flair: Modernes Umfeld in zentraler Lage mit Blick auf die Elbphilharmonie.
- Flexarbeit: Hybride Arbeitsmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten und mobiler Arbeit.
- Entwicklungsmöglichkeiten: 2 000 € Weiterbildungsbudget jährlich und zahlreiche fachliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Klimafreundlichkeit: Zuschuss zum HVV‑Profiticket und JobRad.
- Weitere Benefits: Attraktive betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Lunch-Angebote sowie monatliche Zuschüsse für Wellness‑ und Fitnessangebote.
- Gemeinschaft: Sommerfeste, Weihnachtsessen und die Coffee Lounge fördern ein familiäres Miteinander sowie fachübergreifenden Austausch.
HR Generalist Schwerpunkt Ausbildung (f/m/d) Arbeitgeber: Neumann Kaffee Gruppe (NKG)
Die Neumann Gruppe GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine starke Kultur von Vertrauen und Zusammenarbeit in einem modernen, maritimen Umfeld in der HafenCity Hamburg fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem jährlichen Weiterbildungsbudget von 2.000 € und zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung ihrer Karriere teilzuhaben. Die familiäre Atmosphäre wird durch regelmäßige Gemeinschaftsveranstaltungen und ein starkes Engagement für Klimafreundlichkeit unterstrichen.
Kontaktdaten:
Neumann Kaffee Gruppe (NKG) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Generalist Schwerpunkt Ausbildung (f/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Neumann Gruppe kennst, sprich ihn direkt an und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die Kultur von NKG verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten! Sei klar und souverän in deinen Antworten und stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Generalist Schwerpunkt Ausbildung (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unserer Kaffeefamilie zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neumann Kaffee Gruppe (NKG) vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Neumann Gruppe GmbH und ihre Werte. Da das Unternehmen als Great Place to Work® zertifiziert ist, solltest du Beispiele für Vertrauen, Zusammenarbeit und Respekt in deinem bisherigen Berufsleben parat haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung von Auszubildenden und der Durchführung von HR-Projekten zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Übe, klar und souverän zu sprechen, und zeige, dass du auch in schwierigen Situationen Fingerspitzengefühl beweisen kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung, indem du konkret nach dem 2.000 € Weiterbildungsbudget fragst und wie es genutzt werden kann.
