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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum durch Neukundenakquise und strategische Partnerschaften im Bereich fahrerlose Transportsysteme.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener, kollegialer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Dienstwagen und 30 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeitszeitmodell und Zugang zu Sportangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg in einem spannenden Markt für autonome Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung und technisches Verständnis sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Als Business Development & Sales Manager:in bist Du die treibende Kraft hinter unserem Wachstum: Du gewinnst neue Kunden, baust strategische Partnerschaften auf und erschließt aktiv neue Märkte für fahrerlose Transportsysteme (FTS) und autonome mobile Roboter (AMR). Damit gestaltest Du den Erfolg unseres Unternehmens entscheidend mit.
Zu Deinen Aufgaben gehören:
- Eigenständige Identifikation und aktive Ansprache potenzieller Neukunden zur Gewinnung nachhaltiger Geschäftsbeziehungen und Steigerung des Umsatzes.
- Strategischer Aufbau, langfristige Betreuung und gezielte Weiterentwicklung bestehender Kundenaccounts durch individuelle Lösungskonzepte.
- Erste:r Ansprechpartner:in für Neukund:innen und Interessenten im gesamten Vertriebsprozess – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss.
- Analyse von Kundenanforderungen, Entwicklung technischer Anlagenkonzepte sowie Kalkulation und Erstellung passgenauer Angebote.
- Strukturierte Projektübergabe nach Vertragsabschluss im Rahmen eines internen Kick-offs an das Projektteam und den Kunden.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Fachveranstaltungen sowie aktives Networking zur Identifikation neuer Geschäftschancen.
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit fundierter Vertriebserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im Verkauf komplexer Maschinen und Anlagen oder technischer Investitionsgüter.
- Eine ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für den Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen und einem guten Gespür für Marktpotenziale.
- Hohe Eigenmotivation, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, individuelle Kundenbedürfnisse zu verstehen und passgenaue Lösungen zu entwickeln.
- Professionelles Auftreten, hohe Kunden- und Ergebnisorientierung sowie Flexibilität und Eigeninitiative.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40h pro Woche) mit langfristiger Perspektive in einem spannenden Markt.
- Attraktives Vergütungsmodell aus Fixgehalt, Provision sowie zusätzlicher Beteiligung am ek Bonusprogramm.
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
- Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonto, damit keine Sekunde wertvoller Zeit verloren geht.
- 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Leistungsfähige IT-Ausstattung inkl. Notebook und Mobiltelefon.
- Offene, kollegiale Unternehmenskultur mit starkem, fachübergreifendem Teamzusammenhalt und Duz-Kultur.
- Zugang zu EGYM-Sportangeboten – vor Ort und online.
- Exklusive Mitarbeitervorteile über corporate benefits.
Business Development & Sales Manager (Region Mitte) (all genders) Arbeitgeber: NEURA Mobile Robots
Kontaktperson:
NEURA Mobile Robots HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development & Sales Manager (Region Mitte) (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Kunden gewonnen und Beziehungen aufgebaut hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Ideen ein!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit unserem Unternehmen vertraut! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Gespräch gezielt aufzeigen kannst, wie du zum Wachstum beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development & Sales Manager (Region Mitte) (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu StudySmarter passt. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen ihre Leidenschaft für den Vertrieb und die Technologie zeigen.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb und wie du neue Kunden gewonnen hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles top ist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEURA Mobile Robots vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Produkt
Mach dich mit den fahrerlosen Transportsystemen (FTS) und autonomen mobilen Robotern (AMR) vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Wettbewerber in der Branche. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch den Markt verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um neue Märkte zu erschließen.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Professionalität ausstrahlen. Denke daran, dass du nicht nur deine fachlichen Qualifikationen präsentierst, sondern auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Menschen.