Stellvertretender Abteilungsleiter Supply Chain Management (all genders)

Stellvertretender Abteilungsleiter Supply Chain Management (all genders)

Hamburg Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
NEURA Mobile Robots

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung im Supply Chain Management und optimiere Prozesse.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit offener, kollegialer Kultur und starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Gleitzeit und attraktive Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Sichere IT-Ausstattung und umfassende Unfallversicherung für weltweiten Schutz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lieferketten und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Logistik und Erfahrung im Supply Chain Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Als stellvertretende:r Head of Supply Chain Management unterstützt und vertrittst Du den Head of Supply Chain Management, Jens, bei strategischen und operativen Entscheidungen. In dieser Schlüsselrolle trägst Du dazu bei, unsere Lieferketten stabil, effizient und zukunftsfähig zu gestalten. Du arbeitest eng mit angrenzenden Fachabteilungen zusammen, entwickelst Prozesse weiter und unterstützt aktiv bei der Führung und Weiterentwicklung des Supply-Chain-Teams.

Zu Deinen zukünftigen Aufgaben zählen unter anderem:

  • Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung bei strategischen und operativen Entscheidungen
  • Steuerung und Koordination der operativen Supply-Chain-Prozesse, insbesondere im Einkauf sowie in der Material- und Warenflusssteuerung
  • Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und Lieferfähigkeit durch vorausschauende Planung, Abstimmung mit Lieferanten und internes Schnittstellenmanagement
  • Aktive Mitwirkung im Lieferantenmanagement, einschließlich Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung strategischer Lieferanten
  • Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Aufbau langfristiger und nachhaltiger Lieferantenpartnerschaften
  • Fachliche Führung und Unterstützung des Supply-Chain-Teams sowie Förderung von Zusammenarbeit, Transparenz und kontinuierlicher Weiterentwicklung
  • Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen in Einkauf und Logistik
  • Aktive Mitgestaltung bei der Einführung unseres neuen ERP-Systems sowie der Digitalisierung zentraler Supply-Chain-Prozesse

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management, Einkauf oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkaufs-, Logistik- oder Supply-Chain-Umfeld, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der fachlichen Leitung von Teams
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten
  • Hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsstärke und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Eigeninitiative sowie eine starke Ergebnis- und Zielorientierung
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag in Vollzeit (40h pro Woche)
  • 12 fixe Monatsgehälter
  • Beteiligung am ek Bonusprogramm, sodass sich unser gemeinsamer Einsatz auch monetär auszahlt
  • Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonto, damit keine Sekunde wertvoller Zeit verloren geht
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Betriebliche Unfallversicherung, die Dich 24/7 weltweit absichert – egal ob beruflich oder privat
  • Leistungsfähige IT-Ausstattung inkl. Notebook und Mobiltelefon
  • Unbändiger, fachübergreifender Teamgeist in einer offenen, kollegialen Unternehmens- und Duz-Kultur
  • Deutschlandweit bezuschusste Sportangebote von EGYM (auch online!)
  • Top Mitarbeiterangebote via corporate benefits

Stellvertretender Abteilungsleiter Supply Chain Management (all genders) Arbeitgeber: NEURA Mobile Robots

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den stellvertretenden Abteilungsleiter im Supply Chain Management. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen pro Jahr fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Benefits wie ein Bonusprogramm und Zuschüsse zu Sportangeboten, die das Teamgefühl und die Gesundheit stärken.

NEURA Mobile Robots

Kontaktdaten:

NEURA Mobile Robots Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Abteilungsleiter Supply Chain Management (all genders) erhalten könnten

Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain

Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.

Besuche Veranstaltungen und Messen

Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.

Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein

Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.

Bewirb dich direkt auf unserer Website!

Wenn du auf unserer Seite NEURA Mobile Robots eine Stelle als Stellvertretender Abteilungsleiter Supply Chain Management (all genders) findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Abteilungsleiter Supply Chain Management (all genders) mit Bravour zu bestehen

Strategische Entscheidungsfindung
Operative Prozesssteuerung
Materialverfügbarkeitsplanung
Lieferantenmanagement
Preis- und Vertragsverhandlungen
Fachliche Führung von Teams
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!

Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.

Personalisiere dein Anschreiben für NEURA Mobile Robots:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei NEURA Mobile Robots zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.

Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEURA Mobile Robots vorbereitet

Bereite dich auf Fallstudien vor

Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.

Kenntnisse über aktuelle Tools

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.

Betone deine Teamfähigkeit

In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.

Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor

Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu NEURA Mobile Robots‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.