Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erstklassiges Team und entwickle globale Zertifizierungsstrategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Produktzertifizierung und regulatorische Angelegenheiten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktzertifizierung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in Zertifizierung oder Regulatory Affairs, Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Deine Mission & Herausforderungen
- Build & Scale: Aufbau, Mentoring und Leitung eines erstklassigen Teams aus Zertifizierungs-Koordinatoren und Experten.
- Global Strategy: Verantwortung für die gesamte Zertifizierungs-Roadmap für die EU (CE), Nordamerika (UL) und China (CCC) über alle Produktlinien hinweg.
- Strategic Partnerships: Management der Beziehungen auf Organisationsebene sowie Vertragsverhandlungen mit benannten Stellen und Laboren (TÜV, UL, SGS etc.).
- Process Architect: Etablierung der Methodik für Zertifizierungsverfahren, um sicherzustellen, dass Compliance bereits ab der Anforderungsphase im Produkt verankert ist.
- Executive Advisor: Primärer Ansprechpartner für die Geschäftsführung in Bezug auf die regulatorische Landschaft, einschließlich des EU AI Act und der neuen Maschinenverordnung.
Worauf wir uns freuen
- Leadership: 5+ Jahre Erfahrung in der Produktzertifizierung oder Regulatory Affairs, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition.
- Technical Mastery: Tiefgreifende Kenntnisse der ISO 13849, ISO 10218 sowie der Maschinenrichtlinie/-verordnung.
- Market Access: Nachgewiesene Erfolge in Multi-Markt-Umgebungen (EU, USA, China).
- Tooling Vision: Erfahrung in der Skalierung von Zertifizierungs-Workflows unter Nutzung von Tools wie Polarion, Jama oder DOORS.
- Startup Mindset: Du bist ein strategischer Denker, der keine Angst davor hat, selbst mit anzupacken, um unmittelbare Hindernisse in einem schnelllebigen Umfeld zu lösen.
Group Manager Certification (Mensch) Arbeitgeber: NEURA Robotics
Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, in einem internationalen Kontext zu arbeiten, während sie an bedeutenden Projekten mitwirken, die die Zukunft der Produktzertifizierung gestalten. Zudem fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt, was unseren Standort besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Manager Certification (Mensch) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten. Wir wollen schließlich überzeugen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Manager Certification (Mensch) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEURA Robotics vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Herausforderungen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Produktzertifizierung und Regulatory Affairs dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams erfolgreich aufgebaut und gecoacht hast, um ihre Ziele zu erreichen.
✨Kenntnis der regulatorischen Landschaft
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der regulatorischen Landschaft, insbesondere über den EU AI Act und die Maschinenverordnung. Zeige, dass du nicht nur die Vorschriften kennst, sondern auch, wie sie sich auf die Zertifizierungsprozesse auswirken.
✨Strategisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine strategischen Denkfähigkeiten zu demonstrieren. Diskutiere, wie du Zertifizierungs-Workflows skaliert hast und welche Tools du dabei verwendet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, in einem dynamischen Umfeld proaktiv Lösungen zu finden.
