Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den gesamten Produktlebenszyklus für innovative Cobot- und Roboterarm-Produkte.
- Unternehmen: NEURA Robotics, ein dynamisches Scale-up im Bereich Robotik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und führe spannende Produkte zum Erfolg.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in Robotik oder Automatisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 105000 € pro Jahr.
Deine Mission & Herausforderungen
- Sie verantworten den gesamten Produktlebenszyklus für Cobot- und Roboterarm-Produkte – von der Konzeption über Entwicklung, Zertifizierung und Produktionshochlauf bis hin zur Markteinführung.
- Sie definieren und entwickeln kontinuierlich die langfristige Produktvision sowie die Roadmap für das Portfolio von NEURA Robotics weiter.
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Produkterfolg, einschließlich kommerzieller Performance, technischer Ausrichtung und Kundenzufriedenheit.
- Sie legen produktbezogene OKRs und KPIs fest, verfolgen diese und berichten regelmäßig an das Senior Management.
- Sie steuern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zwischen Engineering, Vertrieb, Marketing und Geschäftsleitung.
- Sie führen Marktanalysen, Wettbewerbsvergleiche und Kundeninterviews durch, um Wachstumspotenziale zu identifizieren.
- Sie entwickeln und treiben Go-to-Market-Strategien in enger Abstimmung mit Vertrieb und Marketing voran und repräsentieren das Produkt auf relevanten Branchenveranstaltungen.
- Sie stellen Produktqualität, Sicherheit und Compliance über den gesamten Lebenszyklus sowie nach Markteinführung sicher.
- Sie fördern und unterstützen Junior Product Manager in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Was wir uns von Ihnen wünschen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Robotik, Informatik oder in einem verwandten Fachgebiet.
- Sie bringen mindestens 7 Jahre Erfahrung im Produktmanagement mit, davon mindestens 4 Jahre im Bereich Robotik oder industrielle Automatisierung.
- Sie haben nachweislich komplexe robotische oder mechatronische Produkte erfolgreich zur Marktreife geführt.
- Sie besitzen ein tiefgehendes technisches Verständnis von kollaborativen Robotern und Roboterarmen sowie relevanten Sicherheitsstandards (ISO 10218, ISO/TS 15066).
- Sie verfügen über eine starke technische Basis und arbeiten sicher und eng mit Engineering-Teams zusammen.
- Sie haben Erfahrung mit agilen Produktmanagement-Methoden und Tools wie Jira.
- Sie zeichnen sich durch hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten aus – sowohl auf technischer als auch auf Management-Ebene.
- Sie besitzen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und fühlen sich in einem dynamischen Scale-up-Umfeld wohl.
- Sie sind belastbar und überzeugen durch ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten, auch unter Druck.
Head of Business Unit - Arms (Mensch) Arbeitgeber: NEURA Robotics
NEURA Robotics ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich Robotik und Automatisierung bietet. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Kreativität und Eigenverantwortung fördert, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, regelmäßigen Schulungen und der Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der Technologie gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Business Unit - Arms (Mensch) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über deine Erfahrungen und Ziele. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft sind die besten Stellen nicht einmal ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Blick hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Produkte und die Mission von NEURA Robotics zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Business Unit - Arms (Mensch) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Robotik und Produktmanagement zum Ausdruck bringen.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell wirkt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEURA Robotics vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der langfristigen Produktvision und Roadmap von NEURA Robotics vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Produktmanagement und in der Robotik dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du komplexe robotische Produkte erfolgreich zur Marktreife geführt hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der Sicherheitsstandards
Informiere dich über relevante Sicherheitsstandards wie ISO 10218 und ISO/TS 15066. Zeige im Interview, dass du ein tiefes technisches Verständnis für diese Standards hast und wie sie in der Produktentwicklung angewendet werden.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl für technische als auch für nicht-technische Zuhörer.
