Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Einkaufsteam und entwickle nachhaltige Beschaffungsstrategien.
- Unternehmen: NEURA Robotics, führend in intelligenten Robotersystemen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mensch-Maschine-Kollaboration mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im strategischen Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Bei NEURA Robotics entwickeln wir intelligente robotische Systeme, die die Zusammenarbeit zwischen Mensch und Maschine auf die nächste Stufe heben. Um unsere Technologie global zu skalieren, benötigen wir eine starke und strategisch ausgerichtete Beschaffungsorganisation.
Ihre Mission:
- Leiten Sie ein Beschaffungsteam, sowohl funktional als auch disziplinarisch.
- Übernehmen Sie die operative und strategische Beschaffung innerhalb Ihrer zugewiesenen Kategorie.
- Entwickeln und implementieren Sie nachhaltige Beschaffungsstrategien.
- Identifizieren, bewerten und entwickeln Sie nationale und internationale Lieferanten.
- Führen Sie Preis-, Vertrags- und kommerzielle Verhandlungen.
- Stellen Sie die Verfügbarkeit, Qualität und Kostenoptimierung der Lieferungen sicher.
- Arbeiten Sie eng mit Engineering, Supply Chain, Produktion und Finanzen zusammen.
- Aufbau skalierbarer Beschaffungsprozesse und KPI-basiertes Leistungsmanagement.
- Unterstützen Sie Entscheidungen über Eigenfertigung oder Fremdvergabe und managen Sie Risiken in der Lieferkette.
- Fördern Sie die Entwicklung und das Wachstum Ihres Teams.
Was Sie mitbringen:
- Abschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder einem verwandten Bereich.
- Mehrjährige Erfahrung in der strategischen Beschaffung, idealerweise in einem technischen oder industriellen Umfeld.
- Erste oder solide Führungserfahrung.
- Erfahrung mit komplexen Lieferantenstrukturen und internationalen Beschaffungsmärkten.
- Starke Verhandlungsfähigkeiten kombiniert mit analytischem und geschäftsorientiertem Denken.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer praktischen Denkweise.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Stakeholder auszurichten.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Schön zu haben:
- Erfahrung in Robotik, Automobil, Elektronik oder Hochtechnologie-Umgebungen.
- Kenntnisse von ERP-Systemen und datengestütztem Beschaffungscontrolling.
- Erfahrung im Aufbau oder in der Skalierung von Beschaffungsorganisationen in wachsenden Unternehmen.
Purchasing Group Lead (human) Arbeitgeber: NEURA Robotics
NEURA Robotics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Bereich der Robotik entwickelt und dabei auf eine starke Teamkultur setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem dynamischen Arbeitsumfeld und der Chance, an spannenden Projekten in einer zukunftsorientierten Branche zu arbeiten. Zudem fördern wir eine nachhaltige Beschaffungsstrategie und bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Purchasing Group Lead (human) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle bei NEURA Robotics findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Vorstellungsgespräch kannst du zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Lass uns gemeinsam einige kluge Fragen vorbereiten, die du stellen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Purchasing Group Lead (human) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Rolle passen, die du anstrebst.
Betone deine Erfolge:Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Erfolge hervorheben! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEURA Robotics vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Robotik und im Einkauf vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Beschaffungsstrategie von NEURA Robotics zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder komplexe Lieferantenstrukturen gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du deine Erfahrungen in der Teamleitung hervorheben. Sprich darüber, wie du dein Team motivierst, förderst und weiterentwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
