Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Robotic Engineers und entwickle innovative Lösungen für NeuraGym.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Robotik mit Fokus auf KI-Entwicklung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Master oder PhD in Informatik oder verwandten Bereichen, 5+ Jahre Erfahrung in maschinellem Lernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Ihre Mission & Herausforderungen
- Aufbauen, Führen und Entwickeln eines leistungsstarken Teams von Robotic Foundation Model Application Engineers, Unterstützung ihres technischen Wachstums und der täglichen Ausführung.
- Technische Leitung und Eskalationspunkt für NeuraGym-Nutzer, Bewertung der Machbarkeit, Auswahl geeigneter Algorithmen und Definition von Datensammlungsstrategien.
- Verantwortung für den Onboarding-Prozess für NeuraGym-Nutzer über die gesamte Pipeline, einschließlich Teleoperation, Annotation, Training, Simulation, Bereitstellung und Validierung.
- Enger Austausch mit vor Ort tätigen Robotics Engineers während der Datensammlung und Experimente, um korrektes Robotverhalten, Sicherheitsstandards und experimentelle Qualität sicherzustellen.
- Praktische Rolle bei technischen Blockaden, einschließlich Überprüfung des Trainingscodes, Diagnose von Datenproblemen und Reproduktion von Modellfehlern.
- Primäre Schnittstelle zu Cloud- und AI-Teams, um eine reibungslose funktionsübergreifende Abstimmung und Zusammenarbeit zu ermöglichen.
- Konsolidierung von Erkenntnissen aus Projekten und deren Übersetzung in Verbesserungen sowohl für die NeuraGym-Produkt-Roadmap als auch für die Kern-Neura-AI-Roadmap.
- Definition, Überwachung und Iteration wichtiger Teammetriken wie Erfolgsquote der Fähigkeiten, Zeit bis zur validierten Fähigkeit und Dateneffizienz.
Was wir erwarten können
- Master oder PhD in Informatik, Robotik, Elektrotechnik oder einem verwandten Bereich.
- Über 5 Jahre praktische Erfahrung im maschinellen Lernen in der Robotik, mit starker Expertise in mindestens zwei Bereichen wie visuelle Manipulation, Verstärkungs-/Imitationslernen oder multimodale Grundmodelle.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder formalen technischen Leitung (z. B. Technischer Leiter, Staff Engineer oder Teamleiter mit direkten Berichten).
- Starke Python-Kenntnisse (C++ ist ein Plus), mit praktischer Erfahrung in PyTorch oder TensorFlow.
- Komfortable Arbeit direkt mit echter Roboterhardware und zugehöriger Middleware.
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure oder GCP) und Robotersimulationswerkzeugen (z. B. IsaacSim, MuJoCo) ist von Vorteil.
- Nachweisliche Erfolge bei der Durchführung komplexer, mehrmonatiger Robotikprojekte mit messbaren Ergebnissen.
- Starker Kommunikator mit der Fähigkeit, Forscher, Ingenieure und Endbenutzer zu verbinden; fließend in Englisch und Deutsch (B2–C1).
Teamlead AI Engineering - RoboGym (human) Arbeitgeber: NEURA Robotics
Als Arbeitgeber im Bereich KI-Engineering bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Wir fördern eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead AI Engineering - RoboGym (human) erhalten könnten
✨Werde Teil von Robotik-Communities
Such dir aktive Communities oder Foren im Bereich Robotik, wo Gleichgesinnte und Profis sich austauschen. Hier kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, die nach Talenten suchen – manchmal ist es wichtiger, die richtigen Leute zu treffen, als nur Bewerbungen zu verschicken!
✨Besuche Robotik-Events und Messen
Schau dir lokale oder internationale Messen und Konferenzen an, die sich mit Robotik beschäftigen. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie NEURA Robotics in Kontakt zu treten und dein Interesse an einer Vollzeitstelle als Teamlead AI Engineering - RoboGym (human) zu zeigen. Nimm Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen!
✨Engagiere dich in Praktikumsprojekten
Wenn du vor deiner Bewerbung noch etwas direkten Erfahrung sammeln kannst, schaue nach Projekten oder Praktika im Bereich Robotik. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll, sondern zeigen auch, dass du wirklich in diesem Bereich Fuß fassen möchtest. Nutze Plattformen für offene Projekte, um erste praktische Erfahrungen zu sammeln.
✨Online-Präsenz aufbauen
Zeige deine Fähigkeiten und Kenntnisse durch ein öffentliches Portfolio oder Blog. Teile deine Projekte, sei es über GitHub oder persönliche Webseiten. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt, dass du aktiv in der Robotik arbeitest. Und vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei NEURA Robotics zu bewerben, um deine Chancen zu erhöhen, Teil des Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead AI Engineering - RoboGym (human) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussiere dich auf technische Fähigkeiten:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt relevante technische Fähigkeiten hervorheben, die für die Robotik wichtig sind. Das beinhaltet Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder C++, sowie Erfahrung mit spezifischen Robotik-Plattformen oder -Tools. Zeig uns, dass du mit den neusten Technologien vertraut bist und welche Projekte du bereits umgesetzt hast!
Präsentation deiner Projekte und Erfahrungen:Wenn du bereits an spannenden Robotik-Projekten gearbeitet hast, dann dokumentiere diese ausführlich in deinem Lebenslauf oder in einem Portfolio. Bilder, Videos oder Links zu deinen Arbeiten können hier einen großen Unterschied machen! Zeig uns, was du kannst, und wie du Probleme gelöst hast.
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, schau, dass du in deinem Anschreiben zeigst, warum du genau bei NEURA Robotics im Bereich Robotik arbeiten möchtest. Erkläre, wie dich unsere Mission anspricht und welche Ideen du einbringen könntest. Deine Begeisterung für das Fach und den Willen, stetig zu lernen, können uns überzeugen!
Überzeuge mit relevanten Zertifikaten:Falls du Zertifikate hast, die deine Qualifikationen untermauern, wie beispielsweise in Robotik oder Automatisierungstechnik, erwähne diese in deinem Lebenslauf. Diese Unterlagen können einen starken Eindruck hinterlassen und uns zeigen, dass du engagiert und spezialisiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEURA Robotics vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In der Robotik ist es entscheidend, dass wir unsere technischen Fähigkeiten präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fachfragen zu Robotiksystemen, Programmiersprachen wie Python oder C++ und spezifischen Tools wie ROS zu beantworten. Vielleicht fragen sie dich auch nach einem Projekt, an dem du gearbeitet hast – hab dein Portfolio bereit!
✨Praktische Anwendungen diskutieren
Sei bereit, über praktische Anwendungen deiner Kenntnisse in der Robotik zu sprechen. Überlege dir vorher einige Beispiele, wo du theoretisches Wissen erfolgreich in die Praxis umgesetzt hast. Dies könnte eine interessante Projektarbeit oder eine Herausforderung, die du überwunden hast, umfassen.
✨Teamgeist demonstrieren
Da die Robotik oft Teamarbeit umfasst, ist es wichtig, deine Zusammenarbeit zu betonen. Während des Gesprächs kannst du Geschichten erzählen, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Du kannst sogar gemeinsam mit deinen Teamkollegen durchgeführte Simulationen oder Projekte erwähnen.
✨Langfristige Motivation vermitteln
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird das Unternehmen wissen wollen, dass du langfristig in der Robotik bleiben möchtest. Teile deine Zukunftspläne und wie diese zu NEURA Robotics passen – sei es durch den Wunsch, an innovativen Lösungen zu arbeiten oder sich weiterzubilden. Das zeigt, dass du wirklich in die Rolle investieren willst.
