Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative implantierbare Elektroden und arbeite an bahnbrechenden Neurotechnologie-Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Neurotechnologie mit einem kreativen und dynamischen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem sauberen Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied in der Neurotechnologie.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in der Hardware-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Junior R&D Engineer wird entscheidend an der Entwicklung fortschrittlicher implantierbarer Elektroden mitwirken, die darauf abzielen, die Art und Weise zu revolutionieren, wie wir mit dem Nervensystem interagieren. Diese Position erfordert eine Person, die unabhängig und kreativ arbeiten kann, um das Design, die Entwicklung und die Validierung von Lösungen für Neurotechnologie der nächsten Generation zu unterstützen. Der Junior R&D Engineer wird eng mit dem leitenden R&D Engineer und dem Fertigungsteam in einem Labor- und Reinraumumfeld zusammenarbeiten.
Verantwortlichkeiten
- Design, Entwicklung und Herstellung von Prototypen für sowohl implantierbare medizinische Geräte als auch fortschrittliche implantierbare Elektroden.
- Unterstützung bei der Gestaltung, Entwicklung und Prüfung neuartiger Prototypen implantierbarer Elektroden.
- Unterstützung von Machbarkeitsstudien für neue Designkonzepte sowie Unterstützung bei der Materialauswahl und der Entwicklung von Fertigungsprozessen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Bewertung der klinischen, funktionalen und fertigungstechnischen Auswirkungen von Designentscheidungen.
- Aktualisierung über technologische Fortschritte im Bereich und Nutzung dieses Wissens zur Förderung von Innovationen.
- Unterstützung von Verifizierungs- und Validierungstests (V&V), einschließlich der Entwicklung von Testaufbauten, Durchführung von Bench-Tests, Datenanalyse und Dokumentation zur Sicherstellung der Einhaltung von Designspezifikationen.
Qualitätssicherung und Dokumentation
- Technische Unterstützung bei Dokumentationsaufgaben, einschließlich der Erstellung von Designspezifikationen, Fertigungsanweisungen und Testplänen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Bewertung der klinischen, funktionalen und fertigungstechnischen Auswirkungen von Designentscheidungen.
Fertigung und Unterstützung
- Durchführung von Produktionsaktivitäten in einem Reinraumumfeld unter Einhaltung strenger Protokolle und Qualitätsstandards.
Berufliche Verantwortung
- Einhalten professioneller Standards durch ein Engagement für Qualität, regulatorische Compliance und kontinuierliche Weiterbildung.
Anforderungen
- Bildung und Erfahrung: Bachelor-Abschluss (z.B. HES) oder Master-Abschluss in Maschinenbau, Biomedizintechnik, Elektrotechnik, Materialwissenschaft oder einem verwandten Bereich erforderlich.
- Mindestens 2 Jahre Hardware-Erfahrung im Bereich Neurotechnologie, Biomedizintechnik oder einem verwandten Fachgebiet.
- Neuabsolventen mit einem starken Hardware-Projektportfolio, das Exzellenz in diesen Bereichen zeigt, sind willkommen, sich zu bewerben.
- Erfahrung in einem Reinraumumfeld ist sehr wünschenswert.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams in einem schnelllebigen, innovativen und anpassungsfähigen Umfeld.
- Nachgewiesene Erfahrung im Design und in der Entwicklung implantierbarer medizinischer Geräte ist von Vorteil.
- Erfahrung in einer ISO 13485-Umgebung und Kenntnisse der US-Anforderungen (z.B. 21 CFR 820) sind von Vorteil.
- Fließend in Französisch und Englisch (schriftlich und mündlich). Deutsch ist von Vorteil.
Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
- Umfassendes Wissen in den Bereichen Materialien, Elektronik und/oder Mikrofabrikationstechniken.
- Exzellente Problemlösungsfähigkeiten und innovatives Denken.
- Starke praktische Fähigkeiten im experimentellen Design, in der Herstellung und Validierung von Prototypen.
- Erfahrung und Wissen in der Elektrochemie sind von Vorteil.
- Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe technische Informationen effektiv zu präsentieren.
- Fähigkeit, in einer unabhängigen sowie in einer kollaborativen, teamorientierten und herausfordernden Umgebung zu gedeihen.
- Engagement, mit neuen Technologien, wissenschaftlichen Fortschritten und industriellen Trends im Bereich Neurotechnologie auf dem Laufenden zu bleiben.
- Aufmerksamkeit für Details und Präzision in der Arbeit.
- Fähigkeit, alle Arbeiten zuverlässig und genau gemäß QMS-Standards zu dokumentieren.
Junior R&D Engineer Arbeitgeber: Neurosoft Bioelectronics
Als Junior R&D Engineer in unserem innovativen Unternehmen haben Sie die Möglichkeit, an der Entwicklung fortschrittlicher implantierbarer Elektroden zu arbeiten, die die Schnittstelle zum Nervensystem revolutionieren. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Eigenverantwortung geschätzt werden, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und den Austausch von Ideen, während wir gleichzeitig höchste Qualitätsstandards in einem sauberen Laborumfeld einhalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior R&D Engineer erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Neurotechnologie in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeige dein Interesse an den neuesten Entwicklungen in der Branche.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Hackathons teilzunehmen, mach es! Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die du in Vorstellungsgesprächen hervorheben kannst.
✨Vorbereitung auf technische Interviews
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf deine Kenntnisse in der Materialwissenschaft und Elektronik beziehen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du die neuesten Stellenangebote nicht verpasst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior R&D Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Stelle als Junior R&D Engineer interessierst.
Betone deine technischen Fähigkeiten:Da wir nach jemandem suchen, der in der Entwicklung von implantierbaren Elektroden kreativ ist, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorheben. Zeig uns, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie das zu unserer Mission passt.
Dokumentation ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Wir legen großen Wert auf Qualität und Präzision, also stelle sicher, dass alles klar und verständlich dokumentiert ist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neurosoft Bioelectronics vorbereitet
✨Mach dich mit der Technologie vertraut
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Neurotechnologie und implantierbare medizinische Geräte. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch aktuelle Trends und Innovationen kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Validierung von Prototypen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und wie sie auf die Anforderungen der Stelle zutreffen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in diesen Projekten gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.
