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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, führe Hörtests durch und passe Hörsysteme an.
- Arbeitgeber: Neusehland – ein innovatives Unternehmen für Augenoptik und Hörakustik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, individuelle Förderung und gute Übernahmechancen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines starken Teams mit überdurchschnittlicher Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Menschen mit Leidenschaft und Hightech neu.
- Gewünschte Qualifikationen: Kontaktfreudig, engagiert und mit einem guten Schulabschluss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.
Wir suchen zum 01.08.2026 Auszubildende zum Hörakustiker (m/w/d).
Starten Sie mit einer Ausbildungsvergütung von 1000,- Euro bei Neusehland in Ihre berufliche Zukunft.
Deine Aufgaben:
- Beratung und Betreuung von Kundinnen und Kunden
- Durchführung von Hörtests und Hörmessungen
- Anpassung und Einstellung von Hörsystemen
- Pflege, Wartung und Reparatur von Hörgeräten
- Anfertigung von Ohrpassstücken
- Dokumentation von Messergebnissen und Kundendaten
- Verkauf von Hörsystemen und Zubehör
- Administrative Tätigkeiten (z. B. Terminvereinbarung, Abrechnung)
- Mitarbeit im täglichen Ablauf des Fachgeschäfts
Was dich kennzeichnet:
- Du bist kontaktfreudig und liebst den Umgang mit Menschen?
- Du hast einen guten Schulabschluss, Abitur oder Realschule?
- Du bist engagiert und zuverlässig?
Was uns kennzeichnet:
- Individuelle Förderung nach persönlichen Neigungen
- Kontinuierliche Weiterbildung – von Anfang an
- „Power-Tage“ als zusätzliche betriebliche Ausbildung und Vertiefung
- Einen Paten für jeden Auszubildenden als Ansprechpartner
- Den besonderen Neusehland-Spirit
- Gute Aussichten auf eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Das Neusehland-Stipendium zum Besuch der Meisterschule
- Berufe, für die Arbeitslosigkeit ein Fremdwort ist
Bei uns hast Du eine überdurchschnittliche Vergütung in allen Ausbildungsjahren:
- 1. Lehrjahr: 1000,- Euro
- 2. Lehrjahr: 1100,- Euro
- 3. Lehrjahr: 1150,- Euro
Lust auf ein Kennenlernen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung – gerne per E-Mail.
Werden Sie Teil unseres Teams – bei Neusehland! Wir sind mehr als ein modernes Augenoptik- und Hörakustikunternehmen – wir sind ein starkes Team, das Sehen und Hören neu denkt. Gemeinsam schaffen wir Momente, die das Leben unserer Kundinnen und Kunden verändern – mit Leidenschaft, Innovationsgeist und einem Lächeln.
Alles, was wir tun, beginnt mit unseren Kundinnen und Kunden – und gelingt durch Sie! Mit Ihrem Können, Ihrer Begeisterung und Ihrer Liebe zum Detail verbinden Sie Mode, Hightech und Handwerk auf einzigartige Weise. Sie sorgen dafür, dass Neusehland Tag für Tag ein Stück besser wird – und das schon seit 1957.
Wir suchen Menschen, die etwas bewegen wollen. Menschen, die mit Herz, Verstand und Teamgeist unsere Vision teilen: neu sehen. neu hören. neusehland.
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Ausbildung zum Hörakustiker (m/w/d) Arbeitgeber: Neusehland
Kontaktperson:
Neusehland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Hörakustiker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Hörakustiker interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, den ersten Schritt zu machen!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Neusehland und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen und Technik am besten rüberbringst.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Persönlichkeit! In einem persönlichen Gespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wer du bist. Sei authentisch und lass uns sehen, warum du perfekt ins Team passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Hörakustiker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Hörakustiker zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei Neusehland arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung zum Hörakustiker reizt. Das macht einen großen Unterschied!
Zeig deine Begeisterung!: Lass uns spüren, dass du Lust auf die Ausbildung hast! Erkläre, warum du gerne mit Menschen arbeitest und wie du dir deine Zukunft in der Hörakustik vorstellst. Deine Leidenschaft ist ansteckend!
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neusehland vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Neusehland verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die Produkte. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte und Ziele des Unternehmens eingehen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du Hörakustiker werden?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Übe deine Antworten laut, damit du im Interview selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für den Beruf
Lass deine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen und Technik durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zum Hörakustiker entschieden hast und was dich an diesem Beruf fasziniert. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen zu dir passt.