Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbetreuung und administrative Aufgaben im Bereich Immobilienmanagement.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kundenkommunikation und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben im Überblick
- Administrative Vorgänge und Kundenbetreuung: Bearbeitung administrativer Aufgaben im Fachbereich Eigenbestand, Empfang und Anmeldung von Kunden, Auskunftserteilung zu allgemeinen Anliegen sowie Erfassen und Weiterleiten von Kundenanfragen. Änderung und Pflege von Kundenstammdaten sowie Unterstützung bei Mieterschuldenklärungen.
- Fahrzeugmanagement: Reservierung, Ausgabe und Rücknahme von Betriebsfahrzeugen, einschließlich Fahrzeugschlüssel und -papiere, sowie Anschließen von Elektrofahrzeugen an die Stromversorgung.
- Postbearbeitung: Annahme, Sortierung und Weiterleitung des Postein- und -ausgangs sowie Digitalisierung, Kuvertierung und Frankierung von Schriftgut.
- Dokumentenmanagement: Ablage, Digitalisierung und Archivierung von Schriftgut gemäß hausinternen Vorgaben, einschließlich Aktenvernichtung und Zusammenarbeit mit dem Zentralarchiv.
Ihr Profil
- Qualifikation: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienwirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch Ihre freundliche und professionelle Kommunikation und verfügen über ein ausgeprägtes Servicebewusstsein.
- Organisationstalent: Sie arbeiten strukturiert und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick.
- Technische Kenntnisse: Der Umgang mit MS Office und idealerweise wohnungswirtschaftlicher Software ist für Sie selbstverständlich.
Das bieten wir Ihnen
- Sicherer Arbeitsplatz: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen.
- Attraktive Vergütung: Bezahlung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsprämien.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr, flexible Arbeitszeiten bei Teilzeit mit 30-35 Wochenstunden und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Zusatzleistungen: Zuschüsse zur Altersvorsorge, Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Mobilitäts- und Fitnesszuschüsse.
- Persönliche Entwicklung: Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsangeboten, um Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiter auszubauen.
Sie finden, das klingt gut? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner: Herr Denes Kauffmann
Telefon: 0395 4501-124
Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft mbH (NEUWOGES)
Heidenstraße 6
17034 Neubrandenburg
Mitarbeiter Kundenzentrum (m/w/d) Arbeitgeber: Neuwoges
Kontaktperson:
Neuwoges HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Kundenzentrum (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Kundenzentrum interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Ansprechpartner, Herrn Kauffmann, Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Immobilienwirtschaft arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft und überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Vergiss nicht, alle geforderten Formate zu beachten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Kundenzentrum (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns im Kundenzentrum zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden. Ein gut organisiertes Dokument zeigt auch dein Organisationstalent!
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Fehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen, und das wollen wir nicht!
Nutze unser Online-Formular!: Wir haben eine einfache Möglichkeit geschaffen, um deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Achte darauf, die richtigen Dateiformate zu verwenden, damit alles reibungslos läuft. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neuwoges vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft mbH zu erfahren. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Wenn du über Situationen sprichst, in denen du Kundenanfragen bearbeitet oder administrative Aufgaben erfolgreich gemeistert hast, wird das deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da der Umgang mit MS Office und idealerweise wohnungswirtschaftlicher Software wichtig ist, solltest du deine technischen Fähigkeiten im Interview hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Programme zu nennen, die du bereits genutzt hast, und erkläre, wie du diese effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Work-Life-Balance
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Work-Life-Balance und den flexiblen Arbeitszeiten zu stellen. Das zeigt, dass dir ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit wichtig ist und dass du die familienfreundlichen Bedingungen schätzt, die das Unternehmen bietet.