Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe psychoedukative Bewertungen durch und unterstütze bei der Berichterstattung.
- Unternehmen: Nevada State University, eine vielfältige und engagierte Bildungseinrichtung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiger Stundenlohn von 22 USD und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schülern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss im verwandten Bereich und Ausbildung in Psychometrie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.
Nevada State University lädt Bewerbungen für die Position des 1000-Stunden-Termins - Psychometrist I für die School of Education, Psychoeducational Mental Health Clinic ein. Diese Position ermöglicht es einem Psychometristen, Bewertungen durchzuführen und bei der Erstellung von Berichten zu helfen, um den leitenden Psychologen zu unterstützen. Die Psychoeducational Mental Health Clinic an der Nevada State University bietet umfassende Bewertungen für Mitglieder der Gemeinschaft, die sich in der Vorschule bis zur 12. Klasse und Studenten im Nevada System of Higher Education befinden. Unsere Psychometristen unterstützen Schulpsychologen und lizenzierte Psychologen bei diesen Bewertungen.
Über die Institution: Nevada State University, eine vierjährige öffentliche Institution, die Minderheiten dient, hat eine landesweite Mission und widmet sich der Exzellenz in Lehre und Lernen und dem Engagement für die Förderung einer vielfältigen und weitgehend unterversorgten Studentenschaft. Als Hispanic Serving Institution (HSI) und Asian American Native American Pacific Islander Institution (AANAPI) ist Nevada State eine Universität, in der Lehre und Unterstützung der Studierenden über alles geschätzt werden. Nevada State University wächst weiterhin als Institution für höhere Bildung. Im Herbst 2025 überschritt die Einschreibung 8.400, mit 8.287 Bachelor-Studierenden und 117 Master-Studierenden. Ein Großteil unserer Studierenden sind Erstgenerationen, rassische/ethnische Minderheiten, Eltern und/oder zurückkehrende Studierende, von denen 48 % hispanisch, 10 % asiatisch/pazifisch, 10 % schwarz/afroamerikanisch und 22 % weiß sind. Wir feiern die vielfältigen Hintergründe unserer Campusgemeinschaft. Wir arbeiten mit einem gemeinsamen Engagement, die vielfältige Bevölkerung von Nevada zu vertreten und zu bedienen und den Austausch von Ideen zu fördern, der die Erfahrungen unserer Studierenden, Mitarbeiter und Fakultäten respektiert und ehrt. Wir fördern eine Kultur der inklusiven Exzellenz, damit unsere Mitglieder authentisch leben, sich voll engagieren und gedeihen können.
Um die Universität zu stärken und ihre Mission voranzutreiben, widmet sich die Universität einer absichtlichen und fortlaufenden Reflexion, um den sich entwickelnden Bedürfnissen der Nevada State University, der umliegenden Gemeinschaften und des Bundesstaates Nevada gerecht zu werden. Wir suchen Bewerber, die leidenschaftlich daran interessiert sind, mit dieser vielversprechenden Studentenschaft zu arbeiten und mit Fakultäten und Mitarbeitern in verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten, um einen nachhaltigen Einfluss auf die Entwicklung unserer Institution und unserer Gemeinschaft auszuüben. Wir ermutigen Sie, Ihren Hintergrund in der Förderung einer inklusiven Campus-Kultur und der Unterstützung des Erfolgs von Studierenden, die historisch unterrepräsentiert sind, hervorzuheben.
Hauptverantwortlichkeiten des Psychometristen:
- Durchführung und Berichterstattung über psychoedukative Bewertungen.
- Erstellung von Punktetabellen für Berichte.
- Beobachtung und Dokumentation des Verhaltens von Klienten während der Tests.
- Zusammenarbeit mit anderen Klinikmitarbeitern bei Bewertungsverfahren.
- Unterstützung bei der Planung von Bewertungen nach Bedarf.
- Unterstützung der Klinikoperationen und -verwaltung.
- Unterstützung relevanter Richtlinien und Verfahren.
- Unterstützung der Ausbildung von Absolventen der Schulpsychologie.
- Pflege vertraulicher Klientenakten und Gewährleistung der Einhaltung der Richtlinien für menschliche Probanden, HIPAA und FERPA.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Bachelor-Abschluss in einem verwandten Bereich.
- Schulung in Psychometrie.
- Berechtigung zur Arbeit in den Vereinigten Staaten ohne Sponsoring (Nevada State sponsert keine arbeitsbezogenen Visa).
Arbeitszeiten: Diese Position wird gebeten, etwa 19,5 Stunden pro Woche zu arbeiten, nicht mehr als 79 Stunden pro Monat.
Stundenlohn: 22,00 $ pro Stunde.
Hinweis an Bewerber: Bewerber sollten ihre Qualifikationen und Erfahrungen vollständig beschreiben, wobei sie sich spezifisch auf jede der Mindest- und bevorzugten Qualifikationen in ihrem Bewerbungsschreiben beziehen. Das Suchkomitee wird diese Informationen während der ersten Überprüfung der Bewerbungsunterlagen verwenden. Referenzen werden in der entsprechenden Phase des Rekrutierungsprozesses kontaktiert. Diese Position kann erfordern, dass eine Überprüfung des strafrechtlichen Hintergrunds bei den ausgewählten Kandidaten durchgeführt wird. Im Rahmen des Einstellungsprozesses müssen Bewerber für Positionen im Nevada System of Higher Education möglicherweise ihre Fähigkeit nachweisen, arbeitsbezogene Aufgaben auszuführen. Nevada State University sponsert derzeit keine Visa; alle Bewerber müssen berechtigt sein, ohne Sponsoring in den Vereinigten Staaten zu arbeiten.
1000 Hour Appointment- Psychometrist I Arbeitgeber: Nevada System of Higher Education
Nevada State University ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung und einem umfassenden Leistungspaket, einschließlich einer großzügigen Altersvorsorge und Bildungsleistungen, bietet die Universität ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und einen bedeutenden Einfluss auf eine vielfältige Studierendenschaft zu haben. Die strategische Rolle des Associate Vice President of Human Resources ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung von HR-Programmen mitzuwirken, die das Wohlbefinden und die Entwicklung aller Mitarbeiter fördern.
Kontaktdaten:
Nevada System of Higher Education Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so 1000 Hour Appointment- Psychometrist I erhalten könntest
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Nevada System of Higher Education für die Vollzeitstelle als 1000 Hour Appointment- Psychometrist I zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 1000 Hour Appointment- Psychometrist I mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Nevada System of Higher Education wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Nevada System of Higher Education von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für 1000 Hour Appointment- Psychometrist I bei Nevada System of Higher Education interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nevada System of Higher Education vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Nevada System of Higher Education unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Nevada System of Higher Education weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
