Produktmanager (m/w/d) ROSSMANN Brands alouette in Hannover

Produktmanager (m/w/d) ROSSMANN Brands alouette

Vollzeit

Standort:
30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
Land: Deutschland
Anstellung: Vollzeit, Befristet
Bereich: Einkauf & Produktmanagement

Die Stelle ist aufgrund von Elternzeit befristet bis Oktober 2028.

Das bewirken Sie bei uns

• Sortimentsprofi: Sie sind die treibende Kraft hinter den trockenen Papier Artikeln (Toilettenpapier, Küchen-, Taschen-, Kosmetiktücher) von alouette, entwickeln diese weiter und bringen frischen Wind in unsere Produktwelt
• Analysepower: Zahlen, Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalysen sind für Sie keine lästige Pflicht, sondern echte Leidenschaft! Sie behalten dieses gesamthaft im Blick und entdecken, wo noch mehr Potenzial steckt und optimieren Ihre Sortimente
• Produktentwicklung von A bis Z: Von der ersten Idee bis zum Marktstart - Sie treffen die Sortimentsentscheidungen. Sie sourcen Lieferanten, führen Preis- und Vertragsverhandlungen, gestalten Produkte und sorgen dafür, dass unsere Neuheiten rechtzeitig in den Regalen stehen
• Sales-Booster: Für den Point of Sale setzen Sie in Zusammenarbeit mit dem Marketing kreative Verkaufsaktionen um, planen Werbekampagnen und steuern die Performance unserer Produkte
• Qualität & Verfügbarkeit: Unsere Kunden stehen bei Ihnen an oberster Stelle - Sie sorgen dafür, dass der hohe Qualitätsanspruch stimmt und die Warenverfügbarkeit stets gesichert ist
• Teamplayer: Zusammenarbeit im Team ist Ihnen wichtig - gemeinsam entwickeln wir neue Ideen und setzen diese um!

Das bringen Sie mit

• Die Basis: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung: Ob Relaunches, Krisenmanagement oder auch das Heben von Einsparpotenzialen, Sie sind erfahren im Umgang mit verschiedenen Herausforderungen im Produktmanagement
• Trendgespür & Kreativität: Sie wissen genau, was angesagt ist und bringen frische Ideen mit - dank Ihrer analytischen Fähigkeiten auch strategisch durchdacht
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse - für den erfolgreichen Austausch mit unseren Lieferanten und Agenturen sowie sichere Anwendung Microsoft Office Tools und generelle Offenheit neue Einkaufstools zu erlernen
• Organisationstalent: Sie organisieren Ihren Arbeitsbereich selbstständig, reagieren flexibel auf neue Anforderungen und setzen eigenständig sowie zielorientiert Prioritäten
• Entscheidungsfähigkeit: Sie treffen im Tagesgeschäft die Entscheidungen, wägen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten ab und gestalten Ihren Verantwortungsbereich
• Teamgeist & Kommunikationsstärke: Sie sind offen, bringen sich aktiv ein und können mit verschiedensten internen und externen Stakeholdern, bis hin zur höheren Entscheiderebene, kommunizieren

Das gibt’s bei uns obendrauf

• 37,5-Stunden-Woche - Genießen Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einer geregelten Arbeitszeit.
• 30 Tage Urlaub - Genießen Sie Ihre freie Zeit - mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Workation - Verbinden Sie Arbeit und Urlaub! Erledigen Sie Ihre Aufgaben für eine begrenzte Zeit von einem inspirierenden Ort Ihrer Wahl innerhalb der EU.
• Weihnachts- und Urlaubsgeld - Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.
• Betriebsrente - Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.
• Umfassendes Onboarding - Wir sorgen für einen reibungslosen Start - mit einem umfassenden Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine - Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.
• Sportgruppen & Freizeitseminare - Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen - finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.
• Firmenfitness mit Epassi (ehemals Hansefit) - Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die epassi-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 13.000 S…
• Zuschuss zum Deutschlandticket - Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umwel…
• Kostenlose Parkplätze - Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür - wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.
• Bikeleasing - Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit - auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.
• 50% Mobiles Arbeiten - Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbst.
• Corporate Benefits - Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.
• Betriebsrestaurant - Genießen Sie täglich leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant.
• ROSSMANN-Ferienwelt - In den Sommer- und Herbstferien übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Burgwedel gern die Kinderbetreuung. Kinder zwischen drei und zwölf Jahren können sich auf ganz…
• Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen - Werden Sie Teil unserer großen ROSSMANN-Familie - in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung und Zusammenhalt großgeschrieben werden.
• ROSSMANN-Lernwelt - Fachliche Weiterbildungen, Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching - finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung! …
• ROSSMANN Einarbeitungstage - Lernen Sie ROSSMANN von A bis Z kennen! An drei Tagen stellen sich die verschiedenen Fachbereiche des Unternehmens vor und geben Ihnen exklusive Einblicke in ihre Proze…
• Firmenappartements - Starten Sie Ihren neuen Job in Burgwedel, auch wenn Sie noch auf Wohnungssuche sind. Unsere komfortablen Firmenappartements überbrücken die Zeit bis zum Einzug in Ihre eigenes zu Hause.
• Exklusive Coupons - Freuen Sie sich auf attraktive Produkte aus unseren Filialen.

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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