Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Kampagnen und integrierte Kommunikationsstrategien.
- Unternehmen: REVO, eine innovative Agentur im Herzen von Köln.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Jobticket, Fitnessangebote und monatliche Events.
- Weitere Informationen: Ein inspirierendes Umfeld, das dich fordert und fördert.
- Warum dieser Job: Sei der kreative Motor für spannende Markenprojekte und nutze KI als deinen Kreativ-Booster.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in kreativen Konzepten mit Fokus auf Social Media.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
- Köln, Deutschland (hybrid)
- Angestellte/r
- Marketing und Kommunikation
Du denkst Social nicht als Kanal, sondern als Kultur.
Du verstehst die Mechaniken hinter dem Hype und entwickelst daraus Ideen, die nicht nur gut aussehen, sondern funktionieren.
Gleichzeitig endet deine kreative Welt nicht am Rand des Smartphone-Displays: Du hast Lust, auch größere, integrierte Kampagnen zu entwickeln und zu prägen.
Kurz gesagt: Du bist ein kreativer Motor mit Social im Blut und dem Willen, wirksame Kommunikation für alle Kanäle zu schaffen. Wenn das auf dich zutrifft, suchen wir dich.
- Aufgaben
- Deine Aufgaben
Social-first Konzeption
- Du bist unser kreativer Impulsgeber für die sozialen Plattformen.
Du entwickelst plattformgerechte Formate (von Reels bis Carousels), konzipierst Always-on-Content und entwirfst virale Kampagnenmechaniken.
Ganzheitliches Denken
- Du übersetzt deine Social-Expertise in größere Zusammenhänge, arbeitest an integrierten Kreativkampagnen mit und sorgst dafür, dass unsere Ideen auf allen Kanälen überzeugen.
Überzeugende Kommunikation
- Du bringst Ideen auf den Punkt - in prägnanten Copies und kurzen Skripten.
Genauso souverän präsentierst du deine Konzepte und Redaktionspläne vor unseren Kunden und begeisterst sie für deine Vision.
- Dein Profil
- Du hast 3-5 Jahre Erfahrung in einer kreativ-konzeptionellen Rolle mit einem unübersehbaren Schwerpunkt auf Social Media.
- Du verstehst Social als Handwerk: Begriffe wie Retention-Logik, Hooking, Serialisierung und Community-Dynamiken sind für dich keine Buzzwords, sondern tägliches Werkzeug.
- Du bist kreativ unruhig und hast einen hohen Anspruch an deine eigenen Ideen - von der ersten Headline bis zur finalen Umsetzung.
- Du nutzt KI (von GPT bis Midjourney) als selbstverständlichen Kreativ-Booster, um Ideen schneller, besser und vielfältiger zu machen.
Benefits
- Was dich erwartet
- Ein erfahrenes Team mit Haltung, Anspruch und dem gemeinsamen Ziel, wirksame Kommunikation zu schaffen.
- Spannende, abwechslungsreiche Marken & Projekte
- Die Freiheit, neue Formate auszuprobieren, und die Verantwortung, diese zum Erfolg zu führen.
- Flexible Arbeit (Köln-Zentrum & Homeoffice), Jobticket, Jobrad, Fitness & Open Up.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Monatliche Events
- Ein Umfeld, das dich fordert, fördert und inspiriert statt verwaltet.
- Über uns
Wir sind REVO aus dem Herzen Kölns. Unsere Sales-DNA spürt man in allem, was wir tun. Denn unser Anspruch ist einfach: REVO macht’s klar.
Das heißt: Wir bringen auch komplexe Themen schnell auf den relevanten und überzeugenden Punkt.
Dafür nutzen wir strategische Intelligenz, kreatives Gespür und konsequent die Potenziale von KI.
REVO ist Teil der Units United.
REVO ist eine Full Thinking Agentur für Kommunikation im Herzen von Köln.
Seit über 25 Jahren entwickeln wir Strategien, die Marken stark machen, und setzen diese in allen erdenk…
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Konzeptioner*in (m/w/d) - Social & Campaigning in Köln Arbeitgeber: New Business
FERCHAU bietet Ihnen als QA Manager ServiceNow (m/w/d) in Neckarsulm ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einer starken Fokussierung auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen attraktive Rahmenbedingungen wie vergütete Urlaubs- und Krankheitstage sowie eine umfassende Unterstützung bei der Altersvorsorge bieten. Profitieren Sie von spannenden Projekten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Expertise in einem agilen Umfeld voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Konzeptioner*in (m/w/d) - Social & Campaigning in Köln erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie New Business.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei New Business ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei New Business könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von New Business beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konzeptioner*in (m/w/d) - Social & Campaigning in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für New Business:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was New Business einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei New Business vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von New Business einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für New Business relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von New Business einfügt.
