Produktmanager Homecare (m/w/d)

Produktmanager Homecare (m/w/d)

Koblenz Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung im Homecare-Bereich und setze innovative Marketingkampagnen um.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 200 Jahren Erfahrung in der Gesundheitsversorgung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbonus und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich in einem dynamischen Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Homecare-Branche und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Leidenschaft für Gesundheitsversorgung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

  • Über das Unternehmen
  • KRIEGER Patientenversorgung Gmb H, David-Roentgen-Straße 2-4, 56073 Koblenz

Mehr als nur ein Sanitätshaus!

KRIEGER steht für Gesundheitsversorgung - seit 1802.

In der Pharma-Sparte finden sich ein hochmoderner vollversorgender pharmazeutischer Großhandel sowie ein Shortliner.

In der Pharmalogistiksparte ist KRIEGER Logistikpartner internationaler Hersteller.

Die KRIEGER Patientenversorgung Gmb H ist überregional einer der größten Versorger für Homecare und Reha-Technik, zudem wohnortnah in seinen Sanitätshäusern vertreten.

Mit der Sophien-Arzneimittel Gmb H gehört ein Herstellungsbetrieb für diverse Arzneiformen zur Unternehmensgruppe.

KRIEGER ist in der 5.

Generation familiengeführt und beschäftigt rund 800 Mitarbeitende an 20 Standorten.

  • Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für die strategische und wirtschaftliche Weiterentwicklung der Homecare-Sparte
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, Ableitung geeigneter Maßnahmen und Identifikation von Entwicklungspotenzialen
  • Markteinführung der Eigenmarke für Inkontinenz und Pflegehilfsmittel, Umsatzsteigerung und Steuerung verschiedener Absatzkanäle
  • Planung, Koordination und Umsetzung von Marketingkampagnen - mit besonderem Fokus auf den Bereich Homecare in Abstimmung mit der Bereichsleitung Homecare
  • Steuerung des E-Commerce-Managements inklusive stetiger Optimierung von Online-Sortiment, Plattformen und Prozessen
  • Kontinuierliche Optimierung der Webseiten Inhalte für den Homecare Bereich (z. B. Word Press, Typo3), auch in Zusammenarbeit mit dem Sanitätshaus-Marketing oder Agenturen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, der telefonischen Kundenberatung, der Logistik und der Geschäftsleitung der KRIEGER Patientenversorgung
  • Worauf Sie sich freuen können
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Vermittlungsprämie “Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Gesundheitsbonus
  • Corporate-Benefits-Plattform: Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Zuschuss zum Fitnessstudio
  • VWL-Zuschuss
  • AG-Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge (BAV)
  • Wunschgutschein anlässlich Geburtstag und Jubiläen
  • Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. Ihres Lebenslaufes, Ihren Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltserwartung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Falls Sie Fragen zur Stellenausschreibung haben, können Sie uns hier kontaktieren. Wir bitten um Verständnis, dass wir über das Kontaktformular keine Bewerbungen entgegennehmen.

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Produktmanager Homecare (m/w/d) Arbeitgeber: New Business

Als Arbeitgeber bietet nucao eine einzigartige Gelegenheit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das sich der Mission verschrieben hat, die Schokoladenindustrie nachhaltig zu verändern. Mit flachen Hierarchien, einem humorvollen Team und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, fördert das Unternehmen nicht nur persönliche Entwicklung, sondern auch echte Impact-Projekte. Die Benefits wie Urban Sports, kostenlose Snacks und ein Bürohund machen den Arbeitsplatz zusätzlich attraktiv und sorgen für eine positive Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

New Business Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager Homecare (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!

Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!

Finde Mentoren in der Branche

Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.

Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf

Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.

Bewirb dich direkt bei New Business!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei New Business für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager Homecare (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Strategische Planung
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Entwicklungspotenzialidentifikation
Marketingkampagnenplanung
E-Commerce-Management
Webseitenoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von New Business passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.

Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei New Business anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei New Business vorbereitet

Vertraue auf dein Fachwissen

In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.

Zeig deine Teamfähigkeit

In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei New Business. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.