Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Markenstrategien und realisiere spannende Marketingkampagnen.
- Unternehmen: EDEKA ZENTRALE, ein führendes Handelsunternehmen in Hamburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen und einem ausgezeichneten Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte starke Marken und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Brand Management und Erfahrung im Brand Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Starke Marken entstehen dort, wo Strategie, Kreativität und Timing zusammenkommen. Für die EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG am Standort Hamburg suchen wir für den Bereich Brand Marketing zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Brand Manager - Produktmarken (m/w/d), der unsere Portfoliomarken mit Leidenschaft, Klarheit und Innovationsgeist weiterentwickelt.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst und steuerst ganzheitliche Markenstrategien für unsere Portfoliomarken.
- Integrierte Marketingkampagnen (online & offline) konzipierst und realisierst du eigenverantwortlich.
- Von der Idee bis zur Erfolgsmessung liegt die Marken- und Kampagnenverantwortung bei dir.
- Mit deinem sicheren Gespür für Verpackungs‑ und Kommunikationsdesign entwickelst und bewertest du starke, markenprägende Auftritte.
- Die Zusammenarbeit mit Agenturen, Herstellern und internen Schnittstellen begleitet dich im Alltag.
- Markt-, Konsumenten- und Wettbewerbsanalysen nutzt du zur strategischen Markensteuerung.
- Präsentationen und Entscheidungsvorlagen bereitest du überzeugend auf und stellst sie vor.
- Die Weiterentwicklung der Markenwelt gestaltest du aktiv mit und bringst eigene Impulse ein.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium mit Fokus Marketing, Brand Management oder Kommunikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Brand Management von Markenartikeln.
- Vertraut mit ganzheitlicher Markenführung, Kampagnenentwicklung und Media-Grundlagen.
- Packaging‑Know‑how inklusive technischer Abläufe und Druckprozesse hilft dir im Alltag.
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
- Kommunikationsstärke, die dich in Präsentationen und Abstimmungen sicher auftreten lässt.
- Freude an Projektverantwortung, Komplexität und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Teamgeist, Eigeninitiative und Lust, Marken aktiv weiterzuentwickeln.
- Sicherer Umgang mit MS Office; Präsentationen und Analysen gehen dir leicht von der Hand.
Unser Angebot
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Handelsunternehmen mit Sitz in Hamburg, City Nord.
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet.
- Es erwartet dich täglich ein frisch gekochtes Mittagessen in der Kantine zu attraktiven Preisen.
- Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, wie z.B. Fitnessstudio, Concierge-Service, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstfahrrad, Vorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen oder betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich.
- Daneben bieten wir auch ein umfangreiches und prämiertes Gesundheitsmanagement.
(Senior) Brand Manager - Produktmarken (m/w/d) Arbeitgeber: New Business
Die EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einem frisch gekochten Mittagessen, einem Fitnessstudio und einem umfassenden Gesundheitsmanagement, was die Work-Life-Balance und das Wohlbefinden am Arbeitsplatz unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Brand Manager - Produktmarken (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie New Business.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei New Business ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei New Business könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von New Business beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Brand Manager - Produktmarken (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für New Business:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was New Business einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei New Business vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von New Business einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für New Business relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von New Business einfügt.
