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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Konzepte für Mensch-Maschine-Interaktionen und evaluiere Design-Entwürfe.
- Arbeitgeber: Krones ist ein führender Systemlieferant für die Getränkeindustrie mit einem kreativen Design Lab.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe interdisziplinäre Zusammenarbeit und entwickle zukunftsorientierte Lösungen in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das bahnbrechende Ideen für die Zukunft der Produktgestaltung entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Psychologie oder verwandten Bereichen sowie Kenntnisse in kognitiver Psychologie erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze unser Online-Formular für eine schnelle Bewerbung – dauert nur 5 Minuten!
Innovationsfreude und Liebe zum Detail haben den Krones Konzern zum führenden Systemlieferanten für die Getränkeindustrie gemacht. Weltweit sorgen unsere Mitarbeitenden dafür, dass wir unsere Kunden auch in Zukunft mit bahnbrechenden Ideen und exzellenten Leistungen begeistern können.
DasKrones Design Lab, 2024 gegründet, ist ein eigenständiges Kreativlabor – einDesign Think Tank, in dem zukunftsgerichtete Themen erarbeitet, Ideen generiert und innovative Lösungen entwickelt werden. Die Hauptaufgabe des Krones Design Lab besteht darin, Entwicklungsprojekte durchHuman-Centered-Designzu unterstützen. Dabei liegt der Fokus auf der Entwicklung von Produkten, die den Bedürfnissen der Benutzerinnen und Benutzer gerecht werden. Hierfür werden Kenntnisse und Methoden aus den Bereichen Industrial Design und Psychologie angewendet.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Konzepte für die Mensch-Maschine-Interaktion
- Aufarbeiten von wissenschaftlichen Erkenntnissen zur Nutzung im Produktdesignprozess
- Evaluation von Design-Entwürfen durch Befragungen sowie deren statistische Auswertung und Visualisierung der Ergebnisse
- Eigenständige Recherche zu diversen Zukunftsthemen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Teams aus Design-, Forschungs- und Entwicklungsabteilungen
Ihr Profil
- Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Human Factors, Cognitive Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Wissen im Bereich der kognitiven Psychologie, Mensch-Maschine-Interaktion
- Gute Kenntnisse in Forschungsmethoden sowie statistischer Auswertung
- Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten
Ihre Bewerbung
Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von Teresa Ehl , Tel. 09401 70-2519 . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.
Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, benutzen Sie bitte unser Online-Formular – die Eingabe dauert maximal 5 Minuten .
#J-18808-Ljbffr
Praktikant (m/w/d)* Psychologie, Human Factors, Ergonomie im Krones Design Lab Arbeitgeber: New England Design & Construction
Kontaktperson:
New England Design & Construction HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (m/w/d)* Psychologie, Human Factors, Ergonomie im Krones Design Lab
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen in der Branche haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Krones herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Human-Centered-Design. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf die Arbeit im Krones Design Lab angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in kognitiver Psychologie und Mensch-Maschine-Interaktion zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Projekten, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachrichtungen zusammengearbeitet hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (m/w/d)* Psychologie, Human Factors, Ergonomie im Krones Design Lab
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Krones AG und das Krones Design Lab. Achte darauf, wie Innovationsfreude und Detailverliebtheit in ihren Projekten umgesetzt werden und wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in Psychologie, Human Factors und kognitiver Psychologie hervor. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Aufgaben im Krones Design Lab vorbereiten.
Forschung und Methodik: Erwähne spezifische Forschungsmethoden und statistische Auswertungen, die du beherrschst. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um die Evaluation von Design-Entwürfen erfolgreich durchzuführen.
Nutze das Online-Formular: Reiche deine Bewerbung über das bereitgestellte Online-Formular ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, um eine effiziente Bearbeitung zu gewährleisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei New England Design & Construction vorbereitest
✨Verstehe die Human-Centered-Design-Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen des Human-Centered Designs vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Prinzipien in der Entwicklung von Produkten anwenden würdest und bringe Beispiele aus deinem Studium oder Projekten mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Mensch-Maschine-Interaktion vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung und deinem Wissen über Mensch-Maschine-Interaktionen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Konzepte in der Praxis umgesetzt hast oder umsetzen möchtest.
✨Zeige deine Forschungsfähigkeiten
Sei bereit, über deine Kenntnisse in Forschungsmethoden und statistischer Auswertung zu sprechen. Du könntest gebeten werden, einen kurzen Überblick über ein Projekt zu geben, bei dem du diese Fähigkeiten angewendet hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da das Krones Design Lab interdisziplinär arbeitet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen parat haben. Zeige, wie du effektiv in einem Team arbeiten kannst, um innovative Lösungen zu entwickeln.
