Referent:in Daten- & Systemmanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Die NEW kümmert sich um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.700 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.

Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben.

Möchtest du die digitale Transformation der Energiewirtschaft aktiv mitgestalten und die digitalen Lösungen sowie Projekte erfolgreich zum Ziel führen? Dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die NEW Netz GmbH für ihren Standort in Mönchengladbach eine:n Referent:in Daten- & Systemmanagement (m/w/d).

Die Energiewirtschaft befindet sich im Wandel - und wir gestalten ihn aktiv. Unsere Abteilung Daten- & Systemmanagement verantwortet die strategische Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Lösungen für den Verteilnetzbetrieb (VNB), für das Messstellenmanagement (gMSB) und die netzwirtschaftlichen Anwendungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine strukturierte, koordinationsstarke Persönlichkeit mit Blick für gesamtheitliche Prozesse und der Motivation, zukunftsfähige Lösungen aktiv voranzutreiben.

• Du steuerst, priorisierst und entwickelst das Projekt- und Produktportfolio der Abteilung weiter.
• Du schaffst Transparenz, indem du ein strukturiertes Portfolio-, Maßnahmen- und Statuscontrolling aufbaust und pflegst.
• Du analysierst und optimierst bestehende Lösungen, indem du Potential und Synergien zwischen ihnen aufzeigst.
• Du übernimmst und steuerst gruppenübergreifende Projekte mit hoher Relevanz für die Abteilung und behältst Termine, Ergebnisse und Abhängigkeiten im Blick.
• Du koordinierst und strukturierst die Zusammenarbeit zwischen beteiligten Gruppen und sorgst für eine verlässliche Abstimmung.
• Du identifizierst und bewertest Innovations- und Technologietrends und leitest daraus Handlungs- und Entscheidungsoptionen ab.
• Du unterstützt die Abteilungsleitung operativ, konzeptionell und strategisch, z.B. durch die Aufbereitung von Entscheidungs-, Steuerungs- und Managementunterlagen.
• Du bereitest Informationen auf, etablierst ein konsistentes Berichtswesen und sorgst für eine klare Entscheidungsgrundlage.

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt-, Portfolio- oder PMO-Umfeld, idealerweise in der Energiewirtschaft oder einem vergleichbaren Umfeld.
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
• Erfahrung in der Koordination komplexer, bereichsübergreifender Vorhaben.
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz, auch gegenüber Führungskräften.
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsstärke und Verbindlichkeit.

Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet:

• Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V).
• Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut.
• Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone).
• Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals.
• Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen.
• Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.).
• Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort.