Leitung (m/w/d) integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV)

Leitung (m/w/d) integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV)

Erkelenz Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Energiewende aktiv mit und führe ein interdisziplinäres Team.
  • Unternehmen: NEW-Gruppe, ein starker Arbeitgeber am Niederrhein mit vielfältigen Dienstleistungen.
  • Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Nachhaltiges Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Energieversorgung.
  • Qualifikationen: Studium in Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung in der Energiewirtschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Die NEW kümmert sich um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.

Innerhalb der NEW-Gruppe verfolgt die NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH eine Mission – deine Energieversorgung! Wir sind Energieanbieter für Zuhause, Unternehmen oder die Wohnungswirtschaft und versorgen Privat- sowie Geschäftskunden mit Strom, Gas und Wasser. Als Leitung integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV) gestaltest du die Energiewende aktiv mit - und zwar dort, wo sie konkret wird: bei unseren Kund:innen.

Du führst unsere zwei bisher eigenständige Geschäftsfelder Wärme-lösungen/Contracting und Photovoltaik/Speicher als eng verzahnte Themen in einer integrierten Einheit zusammen. Dabei identifizierst und hebst du Synergien entlang der gesamten Wertschöpfungskette - von der Leadgenerierung über die Kundenansprache bis hin zur operativen Umsetzung - und entwickelst ein wirtschaftlich tragfähiges zukunftsfähiges Geschäftsfeld mit klarem Fokus auf Kundennutzen und Markterfolg.

  • Du führst unser interdisziplinäres Team und treibst das Wachstum in unseren Geschäftsfeldern Wärmelösungen/Contracting sowie Photovoltaik/Speicher voran.
  • Du verantwortest den strategischen und operativen Aufbau der neuen Einheit und bringst die Kolleginnen und Kollegen in einem Team zusammen.
  • Für den Kunden entsteht durch deine Arbeit ein integriertes Lösungsangebot, dass technische Komponenten wie Wärmepumpen, Photovoltaikanlagen, Wallboxen, Speicher und Energiemanagementsysteme umfasst.
  • Unter deiner Führung begeistert das Team unseren Kunden mit außergewöhnlicher Servicequalität und digitalen Lösungen.
  • Effiziente Abläufe sicherst du durch Prozessoptimierung entlang der gesamten Wertschöpfungskette - von Anfrage über Inbetriebnahme bis zur Störung.
  • Du baust ein starkes Partnernetzwerk auf und steuerst es (Installateure, Planer, Systemanbieter).
  • Reibungslose Abläufe entstehen durch enge Abstimmung mit Vertrieb, Technik, Einkauf, IT und Controlling.
  • Cross-Selling-Potenziale identifizierst du gemeinsam mit dem Commodity-Vertrieb und setzt sie strategisch um.

Deine werteorientierte Führungskompetenz schafft Vertrauen, vereint Bescheidenheit, Entwicklungsbereitschaft und den klaren Fokus auf den Erfolg der NEW. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang bildet deine fachliche Basis. Mehrjährige Erfahrung in der Energiewirtschaft - idealerweise mit Fokus auf Wärme, PV und Speicher - ermöglicht dir, Marktpotenziale gezielt zu erschließen.

Gesetzliche Rahmenbedingungen (EEG, GEG, EnWG, BEW, KWKG) bewertest du sicher; AVBFernwärmeV-Kenntnisse sind unerlässlich. Die Erfahrung in Transformation und bereichsübergreifender Zusammenarbeit ist essenziell. Technikverständnis, Marktkenntnis und Wissen zu Förderungen und Regulatorik bringst du mit. Du denkst unternehmerisch und entwickelst tragfähige Business Cases. Du hast den Umgang mit digitalen Tools zur Kundebeziehungspflege verinnerlicht (Salesforce-Kenntnisse sind von Vorteil).

Zertifizierte Projektmanagement-Kompetenz (z.B. IPMA, PMI), zertifizierte Prozessmanagement-Kompetenz (z.B. Lean-Six-Sigma) sowie eine strukturierte, umsetzungsstarke Arbeitsweise sind von Vorteil. Kommunikation auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern gelingt dir souverän. Veränderungsfreude, Pragmatismus und Gestaltungswille runden dein Profil ab.

Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit.

Dich erwartet:

  • Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V).
  • Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut.
  • Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone).
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals.
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen.
  • Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.).
  • Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort.

Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung.

Leitung (m/w/d) integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV) Arbeitgeber: NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH

Die NEW-Gruppe ist ein herausragender Arbeitgeber am Niederrhein, der nicht nur die Lebensqualität in der Region fördert, sondern auch aktiv in die Karriereentwicklung seiner Mitarbeiter:innen investiert. Mit einem breiten Spektrum an Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf Weiterbildung bietet die NEW ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation großgeschrieben werden. Hier hast du die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten und in einem interdisziplinären Team außergewöhnliche Lösungen für unsere Kund:innen zu entwickeln.

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Kontaktdaten:

NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat zu haben, um deine Eignung zu untermauern.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns in der NEW-Gruppe ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Energietechnik
Wirtschaftsingenieurwesen
Erfahrung in der Energiewirtschaft
Kenntnisse in Wärme, PV und Speicher
Kenntnis gesetzlicher Rahmenbedingungen (EEG, GEG, EnWG, BEW, KWKG)
AVBFernwärmeV-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wenn du bereits in der Energiewirtschaft gearbeitet hast oder Kenntnisse in Wärme, PV und Speicher mitbringst, lass uns das wissen!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission und den Werten der NEW-Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Energiewende verstehst und wie deine Rolle als Leitung integrierte Energielösungen dazu beiträgt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Synergien identifiziert oder ein interdisziplinäres Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Kenntnisse über gesetzliche Rahmenbedingungen

Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen wie EEG, GEG und EnWG gut verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden würdest, um das Geschäftsfeld erfolgreich zu gestalten.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach, wie die NEW-Gruppe Vertrauen und Wertschätzung im Team fördert und welche Möglichkeiten es für persönliche Weiterentwicklung gibt.