Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für eine schnelle und effektive Patientenversorgung zu Hause.
- Unternehmen: One Placement SA, eine dynamische Rekrutierungsagentur in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Engagiertes Umfeld mit Fokus auf hochwertige Pflegeleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten in der Onkologie und Palliativpflege positiv.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachkraft und Erfahrung in der häuslichen Pflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 5417 € pro Monat.
Depuis 2002, One Placement SA est une agence de recrutement spécialiste et généraliste, présente sur toute la Suisse, opérant dans les secteurs suivants : tertiaire, industrie, technique, bâtiment, médical et hôtellerie. Notre équipe dynamique met tout en œuvre pour vous proposer des perspectives en lien avec votre projet professionnel.
Afin de répondre aux besoins de l'un de nos clients situé à Morges, dans le cadre de missions temporaires nous recherchons un Infirmier en soins à domicile H/F.
Votre mission:
- Assurer une prise en charge technique rapide et efficace des patients.
- Dispenser des soins techniques à domicile auprès de patients en oncologie et en soins palliatifs.
- Garantir la transmission d'informations et la tenue à jour des dossiers médicaux via le logiciel MedLink.
- Appliquer rigoureusement les protocoles et procédures établis par l'institution.
Compétences requises:
- Vous êtes mobile, autonome et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation.
- Vous manifestez un réel intérêt pour les domaines de l'oncologie, de l'hématologie, des soins palliatifs et des soins techniques et les soins à domicile.
- Vous maîtrisez parfaitement le français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- À l'aise avec les outils numériques et les smartphones, vous avez idéalement une connaissance du logiciel MedLink.
- Vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un environnement stimulant, engagé dans des prestations de soins de haute qualité.
Votre profil:
- Vous possédez un diplôme d'infirmier(e) HES ou disposez de la reconnaissance de votre diplôme étranger par la Croix Rouge Suisse obligatoire.
- Vous êtes disponible immédiatement ou rapidement.
- Vous êtes au bénéfice d'une expérience réussie dans les soins à domicile (un an minimum).
Si vous aspirez à évoluer dans un environnement de travail agréable, à rejoindre une équipe dynamique et à relever un défi passionnant offrant de belles perspectives, n'hésitez plus.
NB : Sans réponse de notre part sous 15 jours, veuillez considérer que nous n'avons pas retenu votre dossier.
Infirmier (H/F) 80 À 100 % Arbeitgeber: New Work Human Resources
One Placement SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf die Bereitstellung hochwertiger Pflegeleistungen in Morges, profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Arbeitskultur, die Ihre berufliche Entwicklung fördert. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen Bereich wie der Onkologie und Palliativpflege weiterzuentwickeln und einen echten Unterschied im Leben der Patienten zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Infirmier (H/F) 80 À 100 % erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage
In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie New Work Human Resources zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.
✨Engagiere dich in der Community
Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei New Work Human Resources unterstützen können.
✨Pflege dein berufliches Netzwerk
Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei New Work Human Resources einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei New Work Human Resources im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Infirmier (H/F) 80 À 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei New Work Human Resources!
Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft New Work Human Resources, sich ein Bild von dir zu machen.
Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei New Work Human Resources zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.
Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei New Work Human Resources arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei New Work Human Resources vorbereitet
✨Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch
In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei New Work Human Resources am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.
✨Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.
✨Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt New Work Human Resources ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Dein Lernwille ist ein Plus
Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.
