Technicien Cvcs/Mcr

Technicien Cvcs/Mcr

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontrolliere und warte Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen.
  • Unternehmen: Ein Unternehmen, das seit über 20 Jahren die menschliche Dimension lebt.
  • Vorteile: Vielfältige Aufgaben und ein gesicherter Karriereplan.
  • Weitere Informationen: Stabiles Arbeitsumfeld mit einem starken Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte technische Lösungen.
  • Qualifikationen: CFC in Heizungs- oder Sanitärinstallation, Erfahrung in komplexer Wartung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d'équipe. Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort sont les maîtres mots pour vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles.

Pour le compte d'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un technicien CVCS/MCR (H/F).

Vos futures responsabilités :

  • Vous contrôlerez périodiquement le bon fonctionnement des installations de Chauffage, Ventilation, Climatisation et Sanitaire (CVCS).
  • Vous assurerez les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements CVC et sanitaires.
  • Vous analyserez, diagnostiquerez et résoudrez les pannes techniques sur les installations.
  • Vous prendrez en charge la gestion et le traitement des alarmes techniques via l'outil de supervision.
  • Vous optimiserez les performances et les réglages des boucles de régulation des installations CVCS.
  • Vous réaliserez des campagnes de mesures, d'essais et d'équilibrage des réseaux hydrauliques et aérauliques.
  • Vous participerez aux tests d'asservissement et aux essais fonctionnels des installations critiques.
  • Vous encadrerez et coordonnerez les interventions des entreprises sous-traitantes en garantissant la sécurité, la qualité et la conformité.
  • Vous assurerez le suivi opérationnel et la coordination d'une équipe de prestataires en charge de la maintenance CVC.
  • Vous rédigerez des descriptifs techniques et de petits cahiers des charges pour les projets d'amélioration ou de travaux.
  • Vous gérerez l'approvisionnement en matériel et consommables nécessaires à la maintenance et aux opérations techniques.
  • Vous assurerez la permanence technique CVCS en astreinte 24h/24 selon l'organisation planifiée de l'équipe.

Votre profil :

  • Vous êtes titulaire d'un CFC d'installateur chauffage ou sanitaire, idéalement complété par un diplôme de Technicien ES en technique des bâtiments ou d'un titre équivalent reconnu.
  • Vous disposez d'une expérience significative dans la maintenance d'installations CVCS complexes, de préférence en environnement industriel ou tertiaire exigeant.
  • Vous maîtrisez les systèmes et outils de Gestion Technique Centralisée (GTC) et intervenez sur les paramétrages et la supervision des installations.
  • Vous présentez une excellente aisance avec les outils informatiques, notamment la Suite Office et les logiciels techniques dédiés à la maintenance.
  • Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et savez gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique et à forts enjeux.
  • Vous cultivez un fort esprit d'équipe, un sens du service développé ainsi qu'une orientation client affirmée, tout en disposant de très bonnes capacités de communication.

Vos conditions :

Vous intégrez une structure offrant des conditions de qualité, un esprit d'équipe et une stabilité du personnel. Vos tâches seront variées et votre plan de carrière assuré. Nous vous proposons une démarche de conseil sur-mesure en vous offrant une connaissance de l'entreprise, ses valeurs et principes.

Technicien Cvcs/Mcr Arbeitgeber: New Work Human Resources

Nous sommes un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et bienveillant où l'esprit d'équipe et la passion pour le service sont au cœur de notre culture. En tant que Technicien CVCS/MCR, vous bénéficierez de conditions de travail de qualité, d'opportunités de développement professionnel et d'une stabilité qui favorise votre épanouissement personnel et professionnel. Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise qui valorise chaque membre de son équipe et s'engage à accompagner vos transitions professionnelles avec soin et expertise.

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Kontaktdaten:

New Work Human Resources Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technicien Cvcs/Mcr erhalten könnten

Tip Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam deine Kontakte erweitern und vielleicht sogar einen Insider-Tipp für die nächste Stelle bekommen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es ein technisches Projekt wäre. Recherchiere über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Wir können dir helfen, die besten Fragen zu formulieren, um dein Interesse und deine Expertise zu zeigen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Technik! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten im Bereich CVCS/MCR unter Beweis stellen. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben!

Tip Nummer 4

Vergiss nicht, nach dem Gespräch eine Dankesnachricht zu senden. Das zeigt nicht nur deine Professionalität, sondern hält auch den Kontakt aufrecht. Wir unterstützen dich gerne dabei, die perfekte Nachricht zu formulieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien Cvcs/Mcr mit Bravour zu bestehen

Contrôle des installations CVCS
Maintenance préventive et curative
Analyse et diagnostic des pannes techniques
Gestion des alarmes techniques
Optimisation des performances des installations CVCS
Réalisation de campagnes de mesures et d'essais
Coordination des interventions des sous-traitants

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Technik sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Techniker CVCS/MCR für unser Team bist.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Wartung von CVCS-Anlagen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unser dynamisches Team passen würdest.

Technische Fähigkeiten hervorheben:Vergiss nicht, deine Kenntnisse in der zentralen technischen Verwaltung (GTC) und deine Computerkenntnisse zu betonen. Diese Fähigkeiten sind für die Position entscheidend und zeigen uns, dass du bereit bist, die Herausforderungen anzunehmen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei New Work Human Resources vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Studiere die spezifischen Anforderungen für die Position des Technikers CVCS/MCR. Verstehe die verschiedenen Systeme und Technologien, die du betreuen wirst, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.

Zeige dein Teamgeist und deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Job viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und wie du effektiv mit Kollegen und externen Partnern kommunizierst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der 'Dimension Humaine' des Unternehmens. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Werten und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.