KI-EXPERTE* SCHWERPUNKT GENERATIVE AI & BUSINESS TRANSFORMATION

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH

DO WHAT YOU LOVE als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welche weitere echte Persönlichkeiten suchen. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch?

DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH

• KI-Expertise & Innovation: Bewertung neuer Technologien und Trends im Bereich Generative AI und Large Language Models (LLMs) sowie Einbringung von KI-Expertise in Projekte und Fachbereiche.
• Use-Case-Entwicklung & Umsetzung: Identifikation, Konzeption und Begleitung von KI-gestützten Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen.
• KI-Chatbot & Anwendungen: Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines leistungsfähigen und datenschutzkonformen unternehmensinternen KI-Chatbots.
• Projektmanagement & Steuerung: Koordination und Umsetzung von KI- und Digitalisierungsinitiativen von der Idee bis zum erfolgreichen Rollout.
• Enablement & Wissensvermittlung: Konzeption und Durchführung von Workshops, Schulungen und Best Practices zur Förderung des sicheren und effektiven KI-Einsatzes.
• Governance & Skalierung: Unterstützung bei der Etablierung von Standards, Prozessen und Governance-Strukturen für den nachhaltigen Einsatz von KI im Unternehmen.

DAS BRINGST DU MIT

• Fundierte Erfahrung im Bereich Künstliche Intelligenz, insbesondere mit Large Language Models und Generativer KI (z. B. OpenAI, Azure OpenAI, Claude oder vergleichbare Technologien).
• Erfahrung in der Identifikation, Konzeption und Umsetzung von KI- oder Digitalisierungsprojekten.
• Projektmanagement-Know-how, idealerweise in interdisziplinären und agilen Teams.
• Technisches Verständnis rund um Daten, Modelle, Tools und erste praktische Erfahrung beim Aufbau von KI-Anwendungen oder Chatbots.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und didaktisches Geschick.
• Erste Erfahrungen im Change Management, Enablement oder Community Building sind von Vorteil.
• Pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
• Idealerweise Erfahrung im Handels-, Retail- oder Fashion-Umfeld.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER

• 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen.
• Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten.
• Firmenfitness-Kooperation mit Hansefit – bundesweit vergünstigte Fitness- und Wellnessangebote.
• Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig.

Fairness

• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen.
• 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Sicherheit & Perspektive

• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen.
• Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert.

Miteinander

• Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start.
• Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg.
• Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl.

Standort & Zukunft

• Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten.
• Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht.

DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG

Dann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER!

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, Du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.