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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für das Facility Management von 50 Filialen in Leipzig.
- Arbeitgeber: NEW YORKER, ein internationales Modeunternehmen mit über 1.200 Filialen.
- Mitarbeitervorteile: 30% Personalrabatt, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von NEW YORKER und wachse beruflich und persönlich.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im Gebäudemanagement und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
SIE SUCHEN EINEN JOB & WIR SUCHEN SIE. DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, das echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Sie bereits Erfahrung mitbringen oder die NEW YORKER-Welt von morgen aktiv mitgestalten möchten – bei uns haben Sie die Möglichkeit, beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben, was wir tun – Sie auch?
DAS IST IHR AUFGABENBEREICH
- Verantwortung für die technische, bauliche und optische Betreuung von rund 50 Filialen in der Region Leipzig
- Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen
- Durchführung und Begleitung von Renovierungen, Umbauten und Filialschließungen
- Unterstützung bei Neubauprojekten sowie Bewertung potenzieller Verkaufsflächen in Zusammenarbeit mit dem Area Manager
- Sicherstellung der Funktionsfähigkeit technischer Anlagen und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Verantwortung für Budget, Angebotsprüfung und Kostenoptimierung
- Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen im CAFM-System
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams aus Instandhaltern
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossene technische oder bauhandwerkliche Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Facility Management
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technisches Gebäudemanagement oder Bauwesen
- Gutes technisches Verständnis sowie Organisationstalent
- Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und unternehmerisches Denken
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität
- Reisebereitschaft innerhalb der Region Leipzig
- Sicherer Umgang mit MS Office und CAFM-Programmen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
IHRE VORTEILE BEI NEW YORKER
- 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen
- Dienstwagen
- Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen
- 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen
- Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert
- Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg
- Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl
SIE HABEN LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG? Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER!
Stellenangebot AREA FACILITY MANAGER* bei New Yorker Arbeitgeber: NEW YORKER
Kontaktperson:
NEW YORKER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot AREA FACILITY MANAGER* bei New Yorker
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über NEW YORKER, deren Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! Bei NEW YORKER suchen wir echte Persönlichkeiten. Sei authentisch in deinen Gesprächen und lass deine Leidenschaft für die Modebranche durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot AREA FACILITY MANAGER* bei New Yorker
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und erzähle uns, warum du für die Position als Area Facility Manager bei NEW YORKER brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Facility Management oder Bauwesen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEW YORKER vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von New Yorker. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zu den Werten des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Rolle des Area Facility Managers auch die Führung eines Teams umfasst, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.