Storemanager / Filialleiter In Rosenheim Inkl. 3.000 € Willkommensprämie
Storemanager / Filialleiter In Rosenheim Inkl. 3.000 € Willkommensprämie

Storemanager / Filialleiter In Rosenheim Inkl. 3.000 € Willkommensprämie

Rosenheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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NEW YORKER

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: NEW YORKER ist eine angesagte Modemarke mit über 1.200 Filialen weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Erhalte eine Willkommensprämie von 3.000 € und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Marke, die Mode für echte Momente schafft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungserfahrung und eine Leidenschaft für Mode mitbringen.
  • Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere in der Modewelt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

"Dress for the moment." ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Die Stores sind unser Aushängeschild - hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Über 23.000 Vertriebsmitarbeiter in mehr als 1.200 Filialen geben jeden Tag ihr Bestes und machen NEW YORKER zu dem, was es ist - erfolgreich und einzigartig.

Storemanager / Filialleiter In Rosenheim Inkl. 3.000 € Willkommensprämie Arbeitgeber: NEW YORKER

NEW YORKER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Willkommensprämie von 3.000 € bietet, sondern auch ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld in Rosenheim schafft. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir unseren Mitarbeitern zahlreiche Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um ihre Karriere voranzutreiben. Bei NEW YORKER sind Sie Teil eines engagierten Teams, das Mode für echte Momente kreiert und dabei stets den direkten Kontakt zu unseren Kunden pflegt.
NEW YORKER

Kontaktperson:

NEW YORKER HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Storemanager / Filialleiter In Rosenheim Inkl. 3.000 € Willkommensprämie

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Modetrends und die Philosophie von NEW YORKER. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Mode hast und verstehst, was die Marke ausmacht.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast, um die Verkaufsziele zu erreichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Überlege dir, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern würdest und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.

Tip Nummer 4

Netzwerke mit anderen Filialleitern oder Mitarbeitern von NEW YORKER. Vielleicht kannst du wertvolle Einblicke gewinnen oder sogar eine Empfehlung erhalten, die dir bei deiner Bewerbung hilft.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Storemanager / Filialleiter In Rosenheim Inkl. 3.000 € Willkommensprämie

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Verkaufstechniken
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Konfliktlösung
Organisationstalent
Budgetverwaltung
Marketingkenntnisse
Produktkenntnis
Analytisches Denken
Flexibilität
Motivationsfähigkeit
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über NEW YORKER und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe, was 'Dress for the moment.' bedeutet und wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Filialleiter relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Einzelhandel.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei NEW YORKER arbeiten möchtest und was du zur Marke beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für Mode und Kundenservice.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEW YORKER vorbereitest

Kleide dich passend

Da NEW YORKER Mode für echte Momente macht, ist es wichtig, dass du dich dem Stil des Unternehmens anpasst. Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch modisch ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.

Kenntnis der Marke

Informiere dich über die neuesten Kollektionen und Kampagnen von NEW YORKER. Zeige im Interview, dass du die Marke verstehst und leidenschaftlich über Mode bist. Das wird deine Begeisterung und dein Engagement unterstreichen.

Vorbereitung auf Fragen zur Führung

Als Filialleiter wirst du Verantwortung tragen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen im Teammanagement zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen

Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du eigene Fragen stellst. Frage nach den Zielen des Unternehmens oder den Erwartungen an die Rolle des Filialleiters. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.

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Standort: Rosenheim
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