Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der sozialen Betreuung und gestalte individuelle Betreuungskonzepte.
- Unternehmen: Innovativer Pflegedienstleister mit Fokus auf Empathie und Spaß bei der Arbeit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 2.800 Mitarbeitenden und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Glücksmomente für unsere Bewohner:innen und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Erfahrung in der sozialen Betreuung oder als Pflegefachkraft mit Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3000 € pro Monat.
Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine(n): newcare home Neu-Ulm Leitung soziale Betreuung (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie Neu-Ulm, Hauptstraße 121 Soziale Betreuung Vollzeit, Teilzeit.
Das macht den Job spannend:
- Führen des gesamten Teams im Bereich der sozialen Betreuung sowie der zusätzlichen Betreuungskräfte
- Festlegen, Mitgestaltung und Umsetzung des Betreuungskonzeptes unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse
- Förderung und Erhaltung von geistigen und körperlichen Ressourcen unserer Bewohner:innen
- Vorbereitung, Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen sowie von Beschäftigungsangeboten
- Budgetplanung für den Bereich der sozialen Betreuung in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Qualitätssicherung und Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen
- Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Erstellung eines Dienstplanes nach gesetzlichen Vorgaben und den Bedürfnissen unserer Bewohner:innen
- Organisation von Glücksmomenten für unsere Bewohner:innen
Was Du mitbringen solltest:
- Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Leitungserfahrung oder auch 3-jährige Ausbildung im sozialen Bereich oder abgeschlossenes Studium
- Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen
- Erfahrung in der konzeptionellen Arbeit im Bereich der sozialen Betreuung
- Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Freude im Umgang mit Bewohner:innen
- Der respektvolle Umgang mit älteren pflegebedürftigen Menschen ist für Sie selbstverständlich – genauso wie der freundliche Umgang mit Ihren Mitmenschen
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich
- Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
- Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
- Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern
- 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig
- WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport
- Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente
- Corporate Benefits #ShoppingTime
Warum uns glücklich sein und glücklich machen so wichtig ist, verraten wir Dir unter: www.newcare.de/gluecksmomente. Telefonische Auskunft erteilt Dir gerne vorab Frau Eva Schmied unter der Telefonnummer: 0731 850 78 7101.
Leitung soziale Betreuung (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie in Neu-Ulm Arbeitgeber: newcare Gruppe - Wir denken Pflege neu.
Als Einrichtungsleitung (m/w/d) in Bedburg-Hau bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unsere Corporate-Benefit-Programme und die Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Bei uns stehen die Interessen und Stärken unserer Mitarbeiter im Mittelpunkt, was eine motivierende und engagierte Teamkultur schafft.
Kontaktdaten:
newcare Gruppe - Wir denken Pflege neu. Recruiting-Team
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei newcare Gruppe - Wir denken Pflege neu. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung soziale Betreuung (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie in Neu-Ulm mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei newcare Gruppe - Wir denken Pflege neu. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare Gruppe - Wir denken Pflege neu. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
