Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI

Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI

Meinerzhagen Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner:innen im Alltag und gestalte abwechslungsreiche Aktivitäten.
  • Unternehmen: Innovativer Pflegedienstleister mit Fokus auf Empathie und Spaß bei der Arbeit.
  • Vorteile: Faires Gehalt, umfangreiche Benefits für Work-Life-Balance und persönliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Wertschätzung und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das glücklich macht und echte Veränderungen bewirkt.
  • Qualifikationen: Qualifikation als Alltagsbegleiter:in nach 43b/53c und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Pflege ist langweilig? Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI.

Aufgaben

  • Bedürfnisorientierte Unterstützung unserer Bewohner:innen bei der Bewältigung des Alltages
  • Organisation und Umsetzung einer abwechslungsreichen Betreuung
  • Aktivierende Betreuung unserer Bewohner:innen
  • Gestaltung der hausinternen Festivitäten und Begleitung zu Kulturveranstaltungen
  • Übernahme von administrativen Tätigkeiten

Profil

  • Qualifikation als Alltagsbegleiter:in nach 43b/53c
  • Einfühlungsvermögen
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Freundliches und sicheres Auftreten
  • Spaß an der Arbeit mit unseren Bewohner:innen

Wir bieten

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI Arbeitgeber: newcare Holding GmbH

Als innovativer Pflegedienstleister setzen wir auf Empathie und Freude in der Pflege. Mit einem umfangreichen Paket an Benefits, einer positiven Arbeitskultur und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir unseren Mitarbeitenden die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich wohlzufühlen. Bei uns wird Teamarbeit großgeschrieben und jeder Einzelne trägt zur Gestaltung eines glücklichen Arbeitsumfelds bei.

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Kontaktdaten:

newcare Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Zeig in deinem Vorstellungsgespräch, wer du wirklich bist. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, die richtige Chemie zu finden.

Tip Nummer 2

Mach dich mit unserer Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über unsere Werte und wie wir Pflege neu denken. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und passt perfekt zu unserem Team.

Tip Nummer 3

Bereite Fragen vor! Zeig uns, dass du neugierig bist und mehr über die Arbeit als Betreuungskraft erfahren möchtest. Das macht einen guten Eindruck und zeigt dein Engagement.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres glücklichen Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI mit Bravour zu bestehen

Einfühlungsvermögen
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Freundliches Auftreten
Sicheres Auftreten
Spaß an der Arbeit mit Bewohner:innen
Kreativität in der Gestaltung von Aktivitäten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Betreuungskraft für unsere Bewohner:innen bist.

Betone deine Empathie:Da Empathie bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung unbedingt Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit einfühlsam mit Menschen umgegangen bist. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung für die Arbeit mit unseren Bewohner:innen hast.

Mach es abwechslungsreich:Gestalte dein Anschreiben interessant und abwechslungsreich! Vermeide Standardfloskeln und bringe frische Ideen ein, wie du die Betreuung unserer Bewohner:innen aktiv gestalten würdest. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare Holding GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da sie Empathie statt Bürokratie betonen, solltest du Beispiele aus deinem Leben oder deiner Arbeit nennen, die zeigen, wie du empathisch mit Menschen umgehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Bewohner:innen unterstützt oder aktiv betreut hast. Zeige, wie du ihre Bedürfnisse erkannt und darauf reagiert hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Zeige deine Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Betreuung wichtig ist und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Ein freundliches und sicheres Auftreten wird ebenfalls geschätzt!

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.