Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze und begleite Menschen in der Tagespflege mit Empathie und Kreativität.
- Unternehmen: Innovativer Pflegedienstleister, der Spaß und Freude an der Arbeit fördert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein tolles Team und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege neu und bringe Freude in den Alltag der Menschen.
- Qualifikationen: Empathie, Teamgeist und eine positive Einstellung zur Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:
- Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI für unsere Tagespflege
Pflege- und Betreuungskraft (m/w/d) in der Tagespflege (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in) Arbeitgeber: newcare Holding GmbH
Als innovativer Pflegedienstleister setzen wir auf Empathie und Freude in der Pflege. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert das Wachstum unserer MitarbeiterInnen, während wir gemeinsam neue Wege in der Betreuung gehen. Mit fast 40 Standorten bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich für das Wohlbefinden der Menschen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflege- und Betreuungskraft (m/w/d) in der Tagespflege (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein wahres Ich. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Empathie arbeiten, also lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über unseren innovativen Ansatz in der Pflege und über unsere Unternehmenswerte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Philosophie passt.
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Stelle und an uns als Arbeitgeber. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie wir den Spaß an der Arbeit fördern. Das zeigt, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres tollen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflege- und Betreuungskraft (m/w/d) in der Tagespflege (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Pflege begeistert. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege oder Betreuung hast, dann lass uns das wissen! Teile konkrete Beispiele, wie du Empathie und Kreativität in deiner Arbeit eingesetzt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da sie Empathie über Bürokratie stellen, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in der Pflege empathisch gehandelt hast.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Berufsleben, in denen du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie du kreativ und innovativ mit Problemen umgegangen bist, um den Spaß an der Arbeit zu fördern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den innovativen Ansätzen, die das Unternehmen verfolgt, oder wie sie das Team unterstützen, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit! Das Unternehmen sucht nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen und zeige, dass du bereit bist, neue Wege zu gehen.
