Auf einen Blick
- Aufgaben: Kümmere dich um unsere Bewohner und bringe Freude in ihren Alltag.
- Arbeitgeber: Innovativer Pflegedienstleister mit Fokus auf Empathie und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile.
- Andere Informationen: Freundliches Team und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege neu und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Altenpflege.
Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei xayajpt den Spaß an der Arbeit zu verlieren .
Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: newcare Holding GmbH
Kontaktperson:
newcare Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist wichtig, also bring deinen Humor und deine Empathie mit!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über die Werte von newcare und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, das Glück der Bewohner:innen zu fördern. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor! Zeig, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist, indem du Fragen zur Teamdynamik oder zu den Glücksmomenten stellst. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team zu kommen und gemeinsam die Pflege neu zu denken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du bei newcare arbeiten möchtest und wie du unsere Philosophie von Empathie statt Bürokratie teilst.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege. Was hast du gelernt? Welche besonderen Momente hast du erlebt? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare Holding GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine authentische Persönlichkeit. Die Pflegefachkraft, die sie suchen, sollte empathisch und freundlich sein. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen und zeige, dass du wirklich an den Bewohner:innen interessiert bist.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Zum Beispiel: 'Wie gehst du mit schwierigen Situationen um?' oder 'Was bedeutet für dich Empathie in der Pflege?'. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, um deine Antworten zu untermauern.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Philosophie und den Werten des Unternehmens vertraut. Sie legen Wert auf Innovation und Glücklichkeit – überlege dir, wie du dazu beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, mutige Ideen einzubringen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den 'Glücksmomenten' für die Mitarbeitenden oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.