Wohnbereichsleitung (m/w/d) Jetzt bewerben

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den Pflegealltag mit Empathie und Innovation.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamischer Pflegedienstleister mit 2.800 Mitarbeiter:innen und fast 40 Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein positives Arbeitsumfeld und innovative Ansätze in der Pflege.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Unternehmenskultur, die Spaß an der Arbeit und soziale Verantwortung vereint.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Pflege und Führungskompetenzen mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen mutige Persönlichkeiten, die Pflege neu denken wollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 Mitarbeiter:innen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: newcare Holding GmbH

Als innovativer Pflegedienstleister bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, die Empathie und Freude in den Mittelpunkt stellt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gemeinsam mutige Wege in der Pflege beschreiten. Mit fast 40 Standorten und einem engagierten Team von rund 2.800 Mitarbeiter:innen sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der nicht nur für seine Werte steht, sondern auch für das Wohlbefinden seiner Angestellten sorgt.
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Kontaktperson:

newcare Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über unsere innovativen Ansätze in der Pflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie von Empathie statt Bürokratie verstehst und bereit bist, neue Wege zu gehen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur leitet, sondern auch inspiriert.

Tip Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen in der Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.

Tip Nummer 4

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Wir suchen nach Menschen, die Spaß an ihrer Arbeit haben und bereit sind, gemeinsam mit uns die Pflege neu zu denken.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Empathie
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationsgeschick
Konfliktlösungskompetenz
Pflegefachwissen
Qualitätsmanagement
Motivationsfähigkeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Zeitmanagement
Innovationsfreude

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Pflegedienstleister und seine Philosophie. Verstehe, wie sie Pflege neu denken und welche innovativen Ansätze sie verfolgen.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Empathie und Innovationsfreude widerspiegeln. Betone relevante Erfahrungen in der Pflege und deine Fähigkeit, ein Team zu leiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil dieses mutigen und empathischen Teams werden möchtest. Hebe hervor, wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website des Unternehmens ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare Holding GmbH vorbereitest

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Patienten oder Kollegen eingegangen bist. Das zeigt, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.

Innovative Ideen präsentieren

Da das Unternehmen mutige und innovative Wege geht, solltest du bereit sein, eigene Ideen zur Verbesserung der Pflege oder des Arbeitsumfelds zu teilen. Überlege dir im Voraus, wie du bestehende Prozesse optimieren könntest.

Teamgeist betonen

Mit rund 2.800 Mitarbeiter:innen ist Teamarbeit unerlässlich. Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervor und zeige, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Spaß an der Arbeit vermitteln

Das Unternehmen legt Wert darauf, den Spaß an der Arbeit nicht zu verlieren. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du auch in herausfordernden Situationen eine positive Einstellung bewahrst.

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  • Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-23

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    newcare Holding GmbH

    50 - 100
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    Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Vollzeit
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