Pflegefachkraft (m/w/d) - 6.000 Euro Willkommensprämie
Pflegefachkraft (m/w/d) - 6.000 Euro Willkommensprämie

Pflegefachkraft (m/w/d) - 6.000 Euro Willkommensprämie

Niederaula Vollzeit 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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newcare home Ersrode

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kümmere dich um unsere Bewohner und bringe Freude in ihren Alltag.
  • Arbeitgeber: Innovativer Pflegedienstleister mit einem Fokus auf Empathie und Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: 6.000 Euro Willkommensprämie, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Ein unterstützendes Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege neu und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Pflege ist langweilig? Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine Pflegefachkraft.

Deine zukünftigen Aufgaben:

  • Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir!
  • Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst: kümmern, cool bleiben und glücklich machen!

Uns machst du glücklich, wenn DU...

  • fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege mit Erfahrung in der stationären Altenpflege
  • glänzen kannst mit unseren newcare Glücksmomenten
  • gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst
  • liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen
  • keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast
  • zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht
  • mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Glücksmomente für alle Mitarbeiter
  • Sprachgesteuerte Pflegedoku
  • 30 Tage Urlaub
  • WellPass Zuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits

Pflegefachkraft (m/w/d) - 6.000 Euro Willkommensprämie Arbeitgeber: newcare home Ersrode

Als innovativer Pflegedienstleister setzen wir auf Empathie und Freude in der Pflege. Mit einem umfangreichen Paket an Benefits, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer Unternehmenskultur, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt, bieten wir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns wird Teamarbeit großgeschrieben und jeder Mitarbeiter hat die Chance, seine Ideen einzubringen und aktiv zur Gestaltung des Arbeitsumfeldes beizutragen.
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Kontaktperson:

newcare home Ersrode HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - 6.000 Euro Willkommensprämie

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Zeig in deinem Vorstellungsgespräch, wer du wirklich bist. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Tip Nummer 2

Mach dich mit unserer Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über unsere Werte und wie wir Pflege neu denken. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du zu uns passt.

Tip Nummer 3

Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Stelle und an uns als Arbeitgeber. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Infos und kannst direkt durchstarten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - 6.000 Euro Willkommensprämie

Empathie
Fachliche Kompetenz in der Alten- und Gesundheits- und Krankenpflege
Erfahrung in der stationären Altenpflege
Innovationsbereitschaft
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
PC-Kenntnisse
Wohlbefinden der Bewohner:innen fördern
Flexibilität
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere Philosophie von Empathie statt Bürokratie teilst.

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du mit unseren Bewohner:innen interagierst. Zeige uns, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch das Herz am rechten Fleck hast!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Ersrode vorbereitest

Sei du selbst!

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! Die Pflege ist ein Bereich, in dem Empathie und Menschlichkeit zählen. Lass die Interviewer wissen, warum du leidenschaftlich gerne in der Pflege arbeitest und wie du das Wohl der Bewohner:innen in den Mittelpunkt stellst.

Bereite dich auf Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Zum Beispiel: 'Wie gehst du mit schwierigen Situationen um?' oder 'Was bedeutet für dich glückliche Pflege?'. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, um deine Antworten zu untermauern.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit der Philosophie und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du weißt, dass sie Innovation und Empathie schätzen, kannst du gezielt darauf eingehen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt. Zeige, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern Teil eines Teams werden möchtest, das glücklich macht!

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Glücksmomenten, die das Unternehmen bietet, oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

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