Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 €-Basis ab sofort

Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 €-Basis ab sofort

Gudensberg Minijob / Aushilfe 450 - 450 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe spannende Pflege- und Betreuungsaufgaben durch und arbeite eng mit dem Team zusammen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Pflege neu denkt und Empathie in den Mittelpunkt stellt.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Benefits.
  • Weitere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und erlebe Glücksmomente im Job.
  • Qualifikationen: Einjährige pflegerische Ausbildung und Freude an der Arbeit im Team.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.

Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:

Das macht den Job spannend:

  • Die Durchführung von bewohnergerechten Pflege- und Betreuungsaufgaben
  • Ansprechpartner:in für Angehörige
  • Die Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer Bewohner:innen
  • Die enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs

Was Du mitbringen solltest:

  • Einjährige pflegerische Ausbildung
  • Zuverlässig im alltäglichen Handeln und Spaß bei der Arbeit im Team
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Einfühlungsvermögen und Freude am täglichen Umgang mit älteren Menschen

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Glücksmomente für alle Mitarbeiter
  • Sprachgesteuerte Pflegedoku
  • 30 Tage Urlaub
  • WellPass Zuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits

Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 €-Basis ab sofort Arbeitgeber: newcare home Felsberg

Als innovativer Arbeitgeber im Bereich Pflege setzen wir auf Empathie und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Wir bieten nicht nur ein faires Gehalt, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Benefits, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden abgestimmt sind. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden, das die Lebensqualität unserer Bewohner:innen aktiv fördert.

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Kontaktdaten:

newcare home Felsberg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 €-Basis ab sofort erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gesundheits- und Pflegeassistent:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir bei der Jobsuche helfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die Werte, die sie vertreten. Zeige, dass du die Philosophie von Empathie statt Bürokratie teilst und bereit bist, aktiv zur Lebensqualität der Bewohner:innen beizutragen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Benefits und das Arbeitsumfeld zu informieren, was dir einen Vorteil im Gespräch verschaffen kann.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 €-Basis ab sofort mit Bravour zu bestehen

Einjährige pflegerische Ausbildung
Zuverlässigkeit
Teamarbeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Einfühlungsvermögen
Freude am Umgang mit älteren Menschen
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die empathisch sind und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen haben. Zeig uns, wer du bist!

Betone deine Erfahrungen:Hast du eine einjährige pflegerische Ausbildung? Super! Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du zur Zufriedenheit unserer Bewohner:innen beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Teamarbeit ist wichtig:Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit im Team. Mach deutlich, dass du zuverlässig bist und Spaß daran hast, im Team zu arbeiten. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir schnell und unkompliziert in Kontakt treten. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Felsberg vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite der Einrichtung an und informiere dich über deren Philosophie und Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Zeige deine Begeisterung für die Pflege

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Förderung der Lebensqualität der Bewohner:innen wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.