Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI
Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI

Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI

Uedem Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner:innen im Alltag und gestalte abwechslungsreiche Aktivitäten.
  • Arbeitgeber: Innovativer Pflegedienstleister mit Fokus auf Empathie und Spaß bei der Arbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und erlebe Freude an deiner Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation als Alltagsbegleiter:in nach 43b/53c und Einfühlungsvermögen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Pflege ist langweilig? Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine(n) Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI.

Das macht den Job spannend:

  • Bedürfnisorientierte Unterstützung unserer Bewohner:innen bei der Bewältigung des Alltages
  • Organisation und Umsetzung einer abwechslungsreichen Betreuung
  • Aktivierende Betreuung unserer Bewohner:innen
  • Gestaltung der hausinternen Festivitäten und Begleitung zu Kulturveranstaltungen
  • Übernahme von administrativen Tätigkeiten

Was Du mitbringen solltest:

  • Qualifikation als Alltagsbegleiter:in nach 43b/53c
  • Einfühlungsvermögen
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Freundliches und sicheres Auftreten
  • Spaß an der Arbeit mit unseren Bewohner:innen

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

  • Digitale Pflegedoku
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Glücksmomente für alle Mitarbeiter
  • 30 Tage Urlaub
  • WellPass Zuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits

Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI Arbeitgeber: newcare home Moyland

Als innovativer Pflegedienstleister setzen wir auf Empathie und Freude in der Pflege. Mit einem umfangreichen Paket an Benefits, flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und wertgeschätzt werden. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Teil einer Unternehmensgruppe zu sein, die glücklich macht.
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Kontaktperson:

newcare home Moyland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.

Tip Nummer 2

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Informiere dich über deren Werte und Kultur. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.

Tip Nummer 3

Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Stelle und dem Unternehmen, indem du kluge Fragen stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Bewirb dich direkt bei uns und werde Teil unseres glücklichen Teams!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach §43b, 53c SGB XI

Einfühlungsvermögen
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Freundliches Auftreten
Teamarbeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Kreativität
Administrative Fähigkeiten
Bedürfnisorientierte Betreuung
Spaß an der Arbeit mit Menschen
Gestaltung von Veranstaltungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere Philosophie von Empathie statt Bürokratie teilst.

Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine Qualifikationen als Alltagsbegleiter:in nach §43b/53c klar hervorhebst. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand bei der Sache sind!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen – wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Moyland vorbereitest

Sei du selbst!

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Firma sucht nach jemandem, der empathisch und freundlich ist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit den Bewohner:innen durchscheinen!

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit der Philosophie des Unternehmens vertraut. Verstehe, dass sie Pflege neu denken und Wert auf Empathie legen. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit ihrer Vision identifiziert hast.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Alltagsbegleiter:in unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Bedürfnisorientierung und aktive Betreuung umgesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den Benefits und wie das Team zusammenarbeitet, um ein glückliches Arbeitsumfeld zu schaffen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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