Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die Einrichtung, manage den Büroalltag und repräsentiere uns nach außen.
- Unternehmen: Ein Unternehmen, das Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und Teamgeist legt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Wir bieten individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte ein Umfeld, in dem sich alle wohlfühlen und glücklich sind.
- Qualifikationen: Qualifikation zur Einrichtungsleitung und ausgeprägte Teamfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:
Das macht den Job spannend:
- Leitung und Koordination der Einrichtung
- Abwicklung des täglichen Büroalltags
- Interne und externe Repräsentation der Einrichtung sowie aktive Kommunikation zu Mitarbeiter:innen, Angehörigen, Ärzt:innen, Krankenkassen, der Heimaufsicht und externen Dienstleistern
- Mitwirkung und Überwachung der Stellen- und Wirtschaftspläne
- Sicherstellung und Optimierung qualitätssichernder Maßnahmen
- Bewohner- und Aufnahmemanagement sowie entsprechendes Belegungsmanagement
- Gewinnung, Führung und Bindung der Mitarbeiter:innen unter Berücksichtigung ihrer Interessen, Stärken und Schwächen
Was Du mitbringen solltest:
- Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach geltenden Verordnungen mit entsprechender Anerkennung
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und starkes Engagement runden Dein Profil ab
- Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung von Vorteil
- Sozial motiviertes Auftreten sowie Führungs- und Organisationskompetenz
- Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke
- Kompetentes und respektvolles Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen, Angehörigen und Ärzt:innen
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Glücksmomente für alle Mitarbeiter
- Sprachgesteuerte Pflegedoku
- 30 Tage Urlaub
- WellPass Zuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
Einrichtungsleitung (m/w/d) unbefristet Arbeitgeber: newcare home Moyland
Als Einrichtungsleitung (m/w/d) in unserer Einrichtung erwartet Sie ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance fördern. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) unbefristet erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bringe deine Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Einrichtung beitragen kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch bereit sein, Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) unbefristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Einrichtungsleitung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl deine Geschichte!:Nutze das Anschreiben, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen zu erzählen. Zeig uns, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und was dich besonders macht.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Moyland vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies aktuelle Berichte und informiere dich über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Organisationskompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Stelle zu erläutern, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern ein zentraler Bestandteil des Jobs ist, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Frage nach den Werten der Einrichtung
Nutze die Gelegenheit, um nach den Werten und der Unternehmenskultur zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung zu deinen eigenen Werten passt.
