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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kümmere dich um unsere Bewohner und bringe Freude in ihren Alltag.
- Arbeitgeber: Innovativer Pflegedienstleister mit einem Fokus auf Empathie und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 3.000 EUR Willkommensprämie, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege neu und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:
Pflegefachkraft (m/w/d) – 3.000 EUR Willkommensprämie
Deine zukünftigen Aufgaben
- Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir!
- Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst: kümmern, cool bleiben und glücklich machen! That’s it!
Uns machst du glücklich, wenn DU…
- fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege
- mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst
- mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst
- liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen
- keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast
- zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht
- mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.
Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen \“Work-Life-Balance\“, \“Wohlbefinden\“, \“Weiterbildung\“ und \“Bonus\“ – ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.
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Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich
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Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
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Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
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Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern
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30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig
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WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport
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Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente
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Corporate Benefits #ShoppingTime
Pflegefachkraft (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie Arbeitgeber: newcare home Neu-Ulm
Kontaktperson:
newcare home Neu-Ulm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist wichtig, also bring deinen Humor und deine Leidenschaft für die Pflege mit!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über newcare home und deren Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Stelle und dem Team, indem du Fragen stellst, die über die üblichen Dinge hinausgehen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben daran, dass der direkte Weg oft der beste ist. Bewirb dich über unsere Plattform und mach den ersten Schritt in eine glückliche Zukunft bei uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du bei newcare arbeiten möchtest und wie du unsere Vision von glücklicher Pflege unterstützen kannst.
Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach fachlich fitten Mitarbeitenden, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Neu-Ulm vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! Pflege ist ein empathischer Beruf, also lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen. Erzähl von deinen Erfahrungen und wie du mit Bewohnern umgehst – das macht einen großen Unterschied!
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dir vorher Gedanken über newcare home und deren Philosophie. Sie setzen auf Innovation und Empathie, also überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Glücksmomenten oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Stelle.
✨Präsentiere deine Innovationsideen
Da das Unternehmen mutige Innovationsgedanken schätzt, bringe eigene Ideen mit, wie man die Pflege noch besser gestalten kann. Sei kreativ und zeige, dass du bereit bist, neue Wege zu gehen – das wird sicher positiv wahrgenommen!