Einrichtungsleitung (m/w/d)

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Bedburg Vollzeit 4000 - 5500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere unsere Einrichtung mit Herz und Engagement.
  • Arbeitgeber: Innovativer Pflegedienstleister, der Glück und Empathie in den Mittelpunkt stellt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Freu dich auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege neu und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation zur Einrichtungsleitung und Teamfähigkeit sind ein Muss.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.

Pflege ist langweilig? Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine Einrichtungsleitung (m/w/d).

Das macht den Job spannend:

  • Leitung und Koordination der Einrichtung
  • Abwicklung des täglichen Büroalltags
  • Interne und externe Repräsentation der Einrichtung sowie aktive Kommunikation zu Mitarbeiter:innen, Angehörigen, Ärzt:innen, Krankenkassen, der Heimaufsicht und externen Dienstleistern
  • Mitwirkung und Überwachung der Stellen- und Wirtschaftspläne
  • Sicherstellung und Optimierung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Bewohner- und Aufnahmemanagement sowie entsprechendes Belegungsmanagement
  • Gewinnung, Führung und Bindung der Mitarbeiter:innen unter Berücksichtigung ihrer Interessen, Stärken und Schwächen

Was Du mitbringen solltest:

  • Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach geltenden Verordnungen mit entsprechender Anerkennung
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und starkes Engagement runden Dein Profil ab
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung von Vorteil
  • Sozial motiviertes Auftreten sowie Führungs- und Organisationskompetenz
  • Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke
  • Kompetentes und respektvolles Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen, Angehörigen und Ärzt:innen

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Glücksmomente für alle Mitarbeiter
  • 30 Tage Urlaub
  • WellPass Zuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits

Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: newcare home Till

Als innovativer Pflegedienstleister setzen wir auf Empathie statt Bürokratie und bieten unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, in dem sie sich wohlfühlen und wertgeschätzt werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem umfangreichen Paket an Benefits fördern wir die Work-Life-Balance und die persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen. Bei uns stehen Glücksmomente und individuelle Bedürfnisse im Mittelpunkt, was uns zu einem der attraktivsten Arbeitgeber in der Pflegebranche macht.
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Kontaktperson:

newcare home Till HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Einrichtungsleitung überlegst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre im Gespräch, wie du innovative Ideen umsetzen würdest, um das Team und die Bewohner glücklich zu machen. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d)

Leitungskompetenz
Koordinationsfähigkeit
Büroorganisation
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Engagement
Führungsstärke
Organisationskompetenz
Vertriebsorientierung
Dienstleistungsorientierung
Soziale Kompetenz
Qualitätssicherung
Belegungsmanagement
Mitarbeiterführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Einrichtungsleitung für unser Team bist.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du sie in der Praxis umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und überzeugend!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Pflege begeistert. Deine Leidenschaft für den Job wird uns überzeugen und zeigt, dass du gut zu unserer Unternehmenskultur passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Till vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da sie Empathie statt Bürokratie betonen, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit empathisch gehandelt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine Führungs- und Organisationskompetenz unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut ins Team passt und die Mitarbeiter glücklich macht.

Einrichtungsleitung (m/w/d)
newcare home Till
Standort: Bedburg
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