Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Pflege- und Betreuungsaufgaben durch und arbeite eng mit dem Team zusammen.
- Unternehmen: Innovativer Pflegedienstleister, der Glück und Empathie in den Mittelpunkt stellt.
- Vorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und erlebe Freude im Team.
- Qualifikationen: Einjährige pflegerische Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Pflege ist langweilig? Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d) in Bedburg-Hau (Till), Kloster 5.
Pflege und Betreuung
- Vollzeit, Teilzeit, Minijob
Das macht den Job spannend:
- Die Durchführung von bewohnergerechten Pflege- und Betreuungsaufgaben
- Ansprechpartner:in für Angehörige
- Die Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer Bewohner:innen
- Die enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs
Was Du mitbringen solltest:
- Einjährige pflegerische Ausbildung
- Zuverlässig im alltäglichen Handeln und Spaß bei der Arbeit im Team
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Einfühlungsvermögen und Freude am täglichen Umgang mit älteren Menschen
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen ‘Work-Life-Balance‘, ‘Wohlbefinden‘, ‘Weiterbildung‘ und ‘Bonus‘ - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.
- Digitale Pflegedoku
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Urlaub
- WellPass Zuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d) Arbeitgeber: newcare home Till
Als innovativer Pflegedienstleister in Bedburg-Hau setzen wir auf Empathie statt Bürokratie und bieten ein Arbeitsumfeld, das Freude und Wertschätzung in den Mittelpunkt stellt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Benefits und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der das Glück seiner Mitarbeiter fördert und unterstützt. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine erfüllende Karriere in einem dynamischen Team, das gemeinsam an einer besseren Pflege arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und über die speziellen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du empathisch bist und Spaß an der Arbeit mit älteren Menschen hast – das ist uns wichtig!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam neue Wege in der Pflege zu gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du Pflege spannend findest.
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrungen in der Pflege? Super! Teile uns mit, was du gelernt hast und wie du das in unserem Team einbringen kannst. Das macht deine Bewerbung besonders!
Mach es übersichtlich:Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – so bleibt mehr Zeit für die wichtigen Dinge im Leben!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung ganz unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Nachricht und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newcare home Till vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da sie Empathie statt Bürokratie betonen, solltest du Beispiele aus deiner Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du empathisch mit Bewohnern und im Team umgehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Ausbildung oder Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Wunsch, das Leben der Bewohner zu verbessern. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das Unternehmen sucht nach Menschen, die glücklich machen können.
