Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unser Marktgebiet und begleite Menschen in Veränderungsprozessen.
- Unternehmen: newplace – ein innovatives Unternehmen, das Menschen und Firmen unterstützt.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, flexible Arbeitsweise und ein starkes Netzwerk von Experten.
- Weitere Informationen: Persönliche und professionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen aktiv mit und schaffe nachhaltige Lösungen für Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung, HR oder Coaching und unternehmerisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Veränderung ist anspruchsvoll. Und immer auch eine Chance. newplace begleitet Unternehmen und Menschen in genau diesen Momenten – individuell, respektvoll und auf Augenhöhe. Wir schaffen Perspektiven und entwickeln nachhaltige Lösungen.
Für die Innerschweiz und Region Bern suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit.
Ihre Aufgabe
- Sie entwickeln unser Marktgebiet weiter.
- Sie bauen Beziehungen auf.
- Und begleiten Menschen in Veränderung.
- Beratung bei Reorganisationen und Trennungsprozessen.
- Durchführung von Outplacement- und Coachingmandaten.
- Aufbau und Pflege eines starken regionalen Netzwerks.
- Positionierung von newplace als verlässlicher Partner.
Sie verbinden Marktauftritt durch Beratung auf Senior-Level.
Ihr Profil
- Sie sind erfahren. Und interessiert an Menschen.
- Mehrjährige Erfahrung in Beratung, HR, Coaching oder verwandten Feldern.
- Unternehmerisches Denken und Freude an Entwicklung.
- Souveränes Auftreten auf Senior- und Managementebene.
- Empathie, Klarheit und professionelle Haltung.
- Vernetzung in der Zentralschweiz von Vorteil.
Was Sie erwartet
- Arbeiten bei newplace ist persönlich. Und professionell.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Ein starkes Netzwerk von Expertinnen und Experten.
- Unser bewährtes tandemconcept®: Persönlichkeit & Potenzial und Arbeitsmarkt & Bewerbung.
- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit.
- Flexible Arbeitsweise – zeitlich und örtlich unabhängig.
- Fokus auf nachhaltige Ergebnisse.
Warum newplace
Jeder Mensch ist einzigartig. Und jede Veränderung auch. Deshalb arbeiten wir individuell, lösungsorientiert und mit hoher Professionalität. Wir begleiten nicht nur Prozesse – wir begleiten Menschen.
Kontakt
Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und Perspektiven zu schaffen? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Senior Consultant/Coach Innerschweiz Arbeitgeber: newplace ag
newplace ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine persönliche und professionelle Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung und nachhaltige Ergebnisse ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, Verantwortung zu übernehmen und ihre eigenen Ideen in einem flexiblen Arbeitsumfeld einzubringen. Die Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das bewährte tandemconcept® fördern nicht nur die persönliche Entfaltung, sondern auch den Aufbau eines starken Netzwerks in der Innerschweiz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant/Coach Innerschweiz erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche lokale Events oder Online-Webinare, die mit deiner Branche zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden! Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.
✨Vorbereitung ist alles
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftreten kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du bei newplace arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam Perspektiven schaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant/Coach Innerschweiz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Coaching oder in der Beratung. Zeige auf, wie du Menschen in Veränderungsprozessen unterstützt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Netzwerk ist alles!:Wenn du bereits ein starkes Netzwerk in der Zentralschweiz hast, erwähne das unbedingt! Beziehungen sind entscheidend für unsere Arbeit, also zeig uns, wie du diese aufgebaut hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei newplace ag vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von newplace. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das zeigt dein Interesse und deine Passung zur Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Veränderungen begleitet oder Menschen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder zu den Erwartungen an die Rolle zeigen dein Engagement und dein Interesse an der Position.
✨Zeige deine Empathie
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine empathischen Fähigkeiten zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist und wie du eine vertrauensvolle Beziehung aufgebaut hast.
