Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Produktbereiche von der Entdeckung bis zur Auslieferung und Iteration.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit dynamischer, hands-on Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, moderne Tools und die Möglichkeit, direkt im Produkt zu bauen.
- Weitere Informationen: Schnelles Experimentieren und kontinuierliches Lernen sind Teil des Jobs.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für Produkte und arbeite eng mit Ingenieuren und Designern zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Freude an dynamischen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bauen Produkte auf eine hochmoderne, praktische Weise. Produktmanager schreiben nicht nur Spezifikationen – sie bauen aktiv, experimentieren und liefern zusammen mit Ingenieuren. Wir bewegen uns schnell, iterieren kontinuierlich und nutzen moderne Werkzeuge (einschließlich Cursor und KI-unterstützte Entwicklung), um Ideen schnell in die Produktion zu bringen.
Wir suchen einen Produktmanager, der in einem dynamischen Umfeld gedeiht, Unklarheiten genießt und tiefes Eigentum sowohl an den Produktergebnissen als auch an der Ausführung wünscht.
Was Sie tun werden:
- Besitzen Sie Produktbereiche von Anfang bis Ende, von der Entdeckung über die Lieferung bis zur Iteration
- Bauen Sie direkt im Produkt mit modernen Werkzeugen und KI-unterstützten Workflows
- Arbeiten Sie eng mit Ingenieuren und Designern in kleinen, befugten Teams zusammen
- Übersetzen Sie Kundenprobleme in ausgelieferte Lösungen, nicht nur in Dokumente
- Treffen Sie schnelle Experimente, Validierungen und Iterationen
- Triff pragmatische Produktentscheidungen unter Berücksichtigung von Geschwindigkeit, Qualität und Einfluss
- Verfeinern Sie kontinuierlich den Produktumfang basierend auf realer Nutzung und Feedback
Product Manager (Hands-on & Execution) (m/f/d) Arbeitgeber: NEWWORK Software
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Produktmanager nicht nur planen, sondern aktiv am Bau und an der Umsetzung von Produkten beteiligt sind. Mit modernsten Tools und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir eine Kultur des Experimentierens und der kontinuierlichen Verbesserung, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu erweitern und echte Auswirkungen zu erzielen. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem kreativen Umfeld zu arbeiten, das von Zusammenarbeit und Eigenverantwortung geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager (Hands-on & Execution) (m/f/d) erhalten könnten
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (Hands-on & Execution) (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei NEWWORK Software arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEWWORK Software vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
