Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Implementierung von klinischen IT-Systemen und optimiere Geschäftsabläufe.
- Unternehmen: NewYork-Presbyterian Hospital, ein führendes Gesundheitsinstitut in New York.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Leistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit und Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und Erfahrung mit Enterprise-Systemen wie Epic erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 130000 - 130000 € pro Jahr.
Der Senior Analyst für Informationstechnologie Epic ist verantwortlich für die Bereitstellung komplexer taktischer und operativer Unterstützung bei der Implementierung von Enterprise Clinical IT-Systemen. Er unterstützt und erleichtert das Design, die Implementierung, die Optimierung, das Änderungsmanagement und die Problemlösung im Zusammenhang mit dem Unternehmenssystem sowie den klinischen und geschäftlichen Arbeitsabläufen, die es unterstützt. Erforderliche Erfahrung mit Unternehmenssystemen wie der Epic-Plattform sowie den entsprechenden klinischen und/oder geschäftlichen Arbeitsabläufen.
Unterstützt die relevante Abteilungsumgebung einschließlich aller Anwendungen und operativen Schnittstellen. Führt eine mittlere Problemanalyse und Fehlersuche durch und pflegt die entsprechende Dokumentation. Eskaliert komplexe Probleme zeitnah an die zuständige Gruppe.
Stellt mittlere Programmier- und/oder analytische Unterstützung für das relevante Abteilungssystem, Teilsysteme und verwandte Softwareprodukte zur Unterstützung klinischer und betrieblicher Kunden bereit. Aktualisiert und pflegt Projektpläne, bietet Design- und Installations-/Unterstützungsdokumentation. Erstellt oder ändert Änderungsmanagementverfahren gemäß den Abteilungsstandards nach Bedarf.
Entwickelt Testpläne, Testdaten und Testzeitpläne. Führt Unit- und Systemtests durch, um die Ergebnisse von Softwarelösungen zu überprüfen. Nimmt an funktionalen und integrierten Tests aller Software-Upgrades, -Erweiterungen, -Service-Packs und -Hotfixes teil, wie zugewiesen.
Führt Analysen der Geschäfts- und Benutzerbedürfnisse durch, dokumentiert Anforderungen und überarbeitet die bestehende Systemlogik nach Bedarf. Schult Endbenutzer in der Nutzung von Geräten und Software.
Arbeitet in mehreren Phasen der System- und Anwendungsanalyse und berücksichtigt die geschäftlichen Auswirkungen der Anwendung von Technologie auf die aktuelle Geschäftsumgebung. Bietet Unterstützung außerhalb der Arbeitszeiten, um den Betrieb der Produktionssysteme in einer 24 x 7-Umgebung sicherzustellen.
Forschung, Planung und Design von Schnittstellen zwischen einer Vielzahl von Systemen zur Unterstützung der klinischen und geschäftlichen Bedürfnisse des Krankenhauses und der Arztorganisationen. Entwickelt, testet, dokumentiert und implementiert Änderungen und Erweiterungen bestehender Schnittstellen, Unterstützungs-Skripte oder anderer Änderungen an der Schnittstellen-Engine-Umgebung.
Stellt geschäftsbezogene und technische Entwurfsrichtlinien für andere IS-Mitarbeiter bei der Entwicklung und Unterstützung anderer IS-Systeme bereit. Bietet technische Unterstützung für andere Mitarbeiter. Wenn klinisch, überwacht er das technische Design, die Implementierung, Analyse und Modifikationen neuer/bestehender Programme und Systeme zur Unterstützung der klinischen, betrieblichen und technischen Abläufe in allen Einrichtungen.
Erstellt und pflegt genaue und aktuelle Dokumentationen zu den von dem Team unterstützten Anwendungen. Nimmt an der Pflege von Schulungsmaterialien teil und verbreitet Materialien an die Benutzer. Überprüft Dokumentationen und Schulungsmaterialien, die von anderen Analysten erstellt wurden.
Hilft bei Go-Live- und Unterstützungsplänen sowie bei der Koordination von Feldunterstützungsaktivitäten und bietet Go-Live- und Rollout-Unterstützung für neue Anwendungen, Module und Funktionalitäten. Pflegt ein positives Arbeitsumfeld für alle Teammitglieder und Kunden.
Verantwortlich für die IS-Änderungskontrollstandards und -verfahren, einschließlich erfolgreicher Freigabe und Kommunikation von Go-Lives. Stellt Statusberichte und Einblicke für die Abteilungsleitung in Ad-hoc- und wöchentlichen Besprechungen bereit. Vertritt das Abteilungsteam in Benutzerversammlungen und übernimmt nach Bedarf Projektmanagementaufgaben. Arbeitet mit anderen Abteilungen zusammen, um deren Bedürfnisse zu verstehen.
Führt andere arbeitsbezogene Aufgaben aus, wie zugewiesen.
Bevorzugte Kriterien:
- Abschluss oder Hauptfach in Informatik
- Epic-Zertifizierung
- ITIL-Zertifizierung
- PMP-Zertifizierung
- NYS klinische Lizenz (Medizin, Pflege, Pharmazie oder andere relevante Gesundheitsberufe)
Erforderliche Kriterien:
- Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Erfahrung
- Epic-Modulzertifizierung innerhalb von sechs Monaten nach Beschäftigungsbeginn
- Fünf bis sieben oder mehr Jahre einschlägige Berufserfahrung
Schließen Sie sich einem Gesundheitssystem an, in dem das Engagement der Mitarbeiter auf einem Allzeithoch ist. Hier fördern wir eine Kultur des Respekts, des Zugehörigkeitsgefühls und der Inklusion. Genießen Sie umfassende und wettbewerbsfähige Vorteile, die Sie und Ihre Familie in jedem Lebensbereich unterstützen. Beginnen Sie noch heute Ihre lebensverändernde Reise.
Bitte beachten Sie, dass alle Rollen eine Präsenz vor Ort erfordern (variabel je nach Rolle). Daher sollten alle Mitarbeiter in einem Pendelbereich zu NYP wohnen. NYP erstattet keine Reisekosten.
NewYork-Presbyterian Hospital ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
Gehaltsbereich: $87,500-$130,000/Jahr
Es beginnt alles mit Ihnen. Unsere erstaunlichen Vergütungspakete beginnen mit einem wettbewerbsfähigen Grundgehalt und beinhalten Anerkennung für Ihre Erfahrung, Ausbildung und Lizenzierung. Dann fügen wir unsere erstaunlichen Vorteile, unzählige Möglichkeiten für persönliches und berufliches Wachstum und ein dynamisches Umfeld hinzu, das jede Person willkommen heißt. Schließen Sie sich unserem Team an und entdecken Sie, wo Großartiges entsteht.
NewYork-Presbyterian Hospital ist eine erstklassige Gesundheitseinrichtung, die sich der Bereitstellung außergewöhnlicher Patientenversorgung durch Zusammenarbeit, fortschrittliche Technologie und ein Engagement für Exzellenz in mehreren Einrichtungen widmet.
Senior Analyst - MyChart - Information Technology EHR Arbeitgeber: NewYork-Presbyterian Hospital
NewYork-Presbyterian Hospital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur des Respekts, der Zugehörigkeit und Inklusion fördert. Mit umfassenden und wettbewerbsfähigen Leistungen unterstützen wir unsere Mitarbeiter und deren Familien in allen Lebensbereichen und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie, wie bedeutungsvoll Ihre Arbeit sein kann.
Kontaktdaten:
NewYork-Presbyterian Hospital Recruiting-Team
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✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei NewYork-Presbyterian Hospital unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei NewYork-Presbyterian Hospital zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei NewYork-Presbyterian Hospital arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Senior Analyst - MyChart - Information Technology EHR? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NewYork-Presbyterian Hospital vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Senior Analyst - MyChart - Information Technology EHR bei NewYork-Presbyterian Hospital kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über NewYork-Presbyterian Hospital und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
