Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und baue unser Software-Team für innovative Drohnentechnologien auf.
- Unternehmen: NEX Aero, ein führendes Unternehmen in der Luftfahrttechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienbeteiligung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team in München mit Fokus auf nachhaltige Lösungen und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit bahnbrechenden Technologien und echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau von Softwareorganisationen und tiefes Wissen in sicherheitskritischer Software.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Director of Software bei NEX Aero werden Sie unsere Softwareorganisation von Grund auf aufbauen und leiten, die sich über drei Bereiche erstreckt: Flugsteuerungssoftware & eingebettete Systeme, Automatisierungssoftware (Autonomie & Wahrnehmung) sowie Cloud- und Anwendungssoftware.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Aufbau, Leitung und Skalierung der Softwareorganisation von NEX Aero in den drei Bereichen: Flugsteuerungssoftware & eingebettete Systeme, Automatisierungssoftware und Cloud- & Anwendungssoftware.
- Übernahme der technischen Verantwortung für die Softwarebereitstellung in den Bereichen Flugsteuerung & Autopilotsysteme, sicherheitskritische eingebettete Software, Autonomie-/Wahrnehmungssoftware sowie Anwendungs-, Tool- & Bodensteuerungssoftware.
- Definition der Softwarearchitektur, Entwicklungsstandards, Programmierpraktiken und Cybersecurity-Prozesse, die in allen drei Bereichen konsistent sind.
- Sicherstellung, dass die Software in allen Bereichen so gestaltet und geliefert wird, dass sie den geltenden Anforderungen an die Luftfahrtzertifizierung entspricht.
- Management externer Softwareentwicklungspartner und -lieferanten in den verschiedenen Bereichen, um die Übereinstimmung mit Anforderungen, Qualitätsstandards und Lieferfristen sicherzustellen.
- Aktive Rolle in Ihrem Hauptbereich (eingebettete / Echtzeit- / sicherheitskritische Systeme) — Architektur, kritische Module, wichtige Designentscheidungen.
- Leitung und Bewertung technischer Entscheidungen, die von den Bereichsleitern in der Automatisierungssoftware und Cloud-/Anwendungssoftware getroffen werden, ohne selbst in diesen Bereichen implementieren zu müssen.
- Enge Zusammenarbeit mit Hardware-, Systemtechnik- und Zertifizierungsbeteiligten, um sicherzustellen, dass die Software nahtlos in das breitere Produkt integriert wird.
Ihr Profil:
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und der Skalierung von Softwareorganisationen von Grund auf, idealerweise über mehr als einen technischen Bereich hinweg.
- Tiefe, praktische Expertise in der Entwicklung von eingebetteter, Echtzeit- und sicherheitskritischer Software — dies ist Ihr Hauptbereich.
- Fließende Kenntnisse in mindestens einem angrenzenden Bereich — Autonomie-/Wahrnehmungssoftware (Computer Vision, Sensorfusion, Robotik) oder moderne Cloud-/Anwendungssoftware (Backend, Frontend, cloud-native Architekturen) — ausreichend, um technische Entscheidungen der Bereichsleiter zu leiten und zu bewerten.
- Starkes Verständnis der Softwarezertifizierungsprozesse in regulierten Umgebungen.
- Erfahrung im Management externer Entwicklungspartner oder -lieferanten.
- Erfahrung in den Bereichen Flugsteuerung, Robotik, Automobil, Luft- und Raumfahrt oder ähnlichen sicherheitskritischen Bereichen.
- Ein wahrer technischer Führer mit einer Ownership-Mentalität, hohen Qualitätsstandards und einem Fokus auf Umsetzung.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, um technische und nicht-technische Stakeholder um eine gemeinsame architektonische Vision zu vereinen.
- Fließende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Was wir bieten:
- Wettbewerbsfähige jährliche Vergütung.
- Bedeutende Beteiligung am Unternehmen (VSOP).
- Eine Schlüsselrolle in einem technologieorientierten Unternehmen mit hohem Einfluss im Bereich Luftfahrt.
- Direkten Einfluss auf Produkt, Architektur und Teamaufbau in der gesamten Software.
- Arbeiten an einem System, das sowohl technisch als auch regulatorisch anspruchsvoll ist.
Über uns:
Bei NEX Aero definieren wir neu, wie kritische Fracht weltweit bewegt wird. Wir entwerfen, bauen und betreiben nächste Generation schwerer Drohnen, die in der Lage sind, Orte zu erreichen, die traditionelle Logistik nicht kann, und verbinden abgelegene Gemeinschaften, ermöglichen dringende Gesundheitslieferungen und stärken Lieferketten in einer sich verändernden Welt. Unser Team in München besteht aus ehrgeizigen Ingenieuren, Betreibern und Innovatoren, die praktisch an der Schnittstelle von Luft- und Raumfahrt, sauberer Technologie und Logistik arbeiten. Unsere Arbeit geht über Prototypen hinaus; sie schafft reale Auswirkungen, wo Zuverlässigkeit, Reichweite und Resilienz am wichtigsten sind. Bei NEX Aero werden Sie nicht nur Systeme bauen. Sie helfen dabei, Zugang, Fortschritt und Chancen für Branchen und Gemeinschaften weltweit zu erschließen.
Vorteile — Was Sie erwarten können:
- Zweckorientierte Arbeit: Schließen Sie sich einer Mission an, die wichtig ist, und fördern Sie nachhaltige Logistik und verbinden Sie die Abgeschotteten.
- Innovationen an der Spitze: Arbeiten Sie praktisch mit Drohnensystemen der nächsten Generation, Wasserstofftechnologien und autonomen Operationen.
- Schnelles Lernen: Wachsen Sie schneller durch tiefgreifende technische Herausforderungen, Feldmissionen und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Kollaborative Kultur: Wir schätzen klare Kommunikation, radikale Eigenverantwortung und Teamarbeit mit niedrigem Ego in jeder Rolle und auf jeder Ebene.
- Berufliches Wachstum: Gestalten Sie Ihre Rolle, während wir wachsen, mit Möglichkeiten, Projekte zu leiten, Lösungen zu innovieren und Ihr Fachwissen zu erweitern.
- Attraktive Standorte: Arbeiten Sie in unserem modernen Büro oder unserem F&E-Labor, beide in der Nähe des Zentrums von München, mit flexiblen Arbeitsoptionen je nach Rolle.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Genießen Sie als Mitarbeiter die Vorteile einer WELLPASS-Mitgliedschaft.
- Reale Auswirkungen: Sehen Sie die Ergebnisse Ihrer Arbeit direkt, von erfolgreichen Flugtests bis hin zu kritischen Lieferungen, die das Wichtigste bewegen.
Bei NEX Aero nehmen wir die Mission ernst und genießen die Fahrt.
Director of Software (m/f/d) Arbeitgeber: NEX
NexNex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine produktorientierte Kultur pflegt und Talente sowie individuelles Wachstum schätzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer familienfreundlichen Atmosphäre bietet das Unternehmen nicht nur ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, sondern auch die Möglichkeit, an innovativen Lösungen für ein benutzerzentriertes Android-Betriebssystem zu arbeiten. Hier haben Sie die Chance, in einem preisgekrönten Team zu arbeiten, das Technologie und Spiel vereint, um interaktive Erlebnisse zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director of Software (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei NEX anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Director of Software (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei NEX vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Software (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei NEX klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEX vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.