PROJECT MANAGER ERP IMPLEMENTATION (M/F/D)
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Rieste Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende ERP-Projekte und koordiniere Teams für erfolgreiche Implementierungen.
  • Arbeitgeber: APCT1_DE ist ein innovatives Unternehmen, das digitale Transformation vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und tolle Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Unternehmenssoftware mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in ERP-Systemen mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Herausforderungen lieben und Lösungen finden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

APCT1_DE

PROJECT MANAGER ERP IMPLEMENTATION (M/F/D) Arbeitgeber: NeXaT GmbH

Als Projektmanager für die ERP-Implementierung bei APCT1_DE profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützen Ihre berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben gewährleisten. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Vielfalt und Inklusion, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region macht.
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Kontaktperson:

NeXaT GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: PROJECT MANAGER ERP IMPLEMENTATION (M/F/D)

Tip Nummer 1

Netzwerke mit Fachleuten im Bereich ERP-Implementierung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen ERP-Systeme, die wir bei StudySmarter verwenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Systeme hast und wie sie implementiert werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement-Methoden vor, insbesondere zu agilen Ansätzen. Demonstriere deine Fähigkeit, Teams zu leiten und Projekte erfolgreich abzuschließen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Als Projektmanager ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PROJECT MANAGER ERP IMPLEMENTATION (M/F/D)

Projektmanagement
Kenntnisse in ERP-Systemen
Agile Methoden
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Risikomanagement
Budgetverwaltung
Stakeholder-Management
Prozessoptimierung
Change Management
Analytische Fähigkeiten
Dokumentation und Berichterstattung
Zeitmanagement
Konfliktlösung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Projektmanagers für ERP-Implementierungen erforderlich sind.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in der Implementierung von ERP-Systemen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für das Projektmanagement und deine Kenntnisse im Bereich ERP-Implementierung zum Ausdruck bringt. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, lies alle Dokumente sorgfältig durch, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Formatierung, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NeXaT GmbH vorbereitest

Verstehe die ERP-Systeme

Informiere dich gründlich über die verschiedenen ERP-Systeme, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Vor- und Nachteile der Systeme kennst und wie sie zur Effizienzsteigerung in Unternehmen beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Als Projektmanager ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Stakeholder-Kommunikation betreffen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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