Sales Manager (telesales) (m/f/d)
Jetzt bewerben
Sales Manager (telesales) (m/f/d)

Sales Manager (telesales) (m/f/d)

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
Jetzt bewerben
N

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Telesales und erreiche Verkaufsziele.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden PayTech-Unternehmens mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und tolle Unternehmensvorteile.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem internationalen Team und gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen aus ganz Europa.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bist Du daran interessiert, bei einem der führenden PayTech-Unternehmen in Europa mitzuarbeiten? Möchtest Du Teil eines vielseitigen Teams sein und mit KollegInnen aus ganz Europa zusammenarbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Nach dem Zusammenschluss von Nexi, Nets und Sia sind wir eine Nexi Gruppe mit Niederlassungen in über 25 Ländern. Mit über 80 Jahren Erfahrung bieten wir viele.

N

Kontaktperson:

Nexi Germany GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager (telesales) (m/f/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich PayTech und Telesales. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie du mit deinem Wissen zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Nexi. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Sales Manager geben, was dir helfen kann, dich besser vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und Erfolge aus der Vergangenheit zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen und Umsatz gesteigert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz. Da du mit Kollegen aus ganz Europa zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld unter Beweis stellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (telesales) (m/f/d)

Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Überzeugungskraft
Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung
Teamarbeit
Zielorientierung
Marktanalyse
CRM-Software-Kenntnisse
Zeitmanagement
Selbstmotivation
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Branche: Informiere dich über die PayTech-Branche und die spezifischen Herausforderungen im Telesales. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst.

Hebe deine Verkaufsfähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Telesales. Nenne konkrete Erfolge und wie du diese erreicht hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil der Nexi Gruppe werden möchtest und was du zum Team beitragen kannst. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung.

Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, fehlerfrei sind. Achte auf eine klare Struktur und eine professionelle Formatierung, bevor du deine Bewerbung einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nexi Germany GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die PayTech-Branche und die neuesten Trends. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Vertrieb gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen ein vielseitiges Team hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikation betreffen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Zielen des Teams oder den Herausforderungen, die das Unternehmen derzeit sieht.

Sales Manager (telesales) (m/f/d)
Nexi Germany GmbH
Jetzt bewerben
N
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>