Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser ISV-Team und bring innovative Zahlungslösungen zu kleinen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Nexi, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Zahlungen mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahlungen und arbeite eng mit kleinen Unternehmen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Softwarevertrieb und starke Beziehungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft der Zahlungen mit Nexi im Jahr 2026. Bei Nexi transformieren wir, wie Zahlungslösungen in die Software integriert werden, die Unternehmen in ganz Europa antreibt. Als Teil unseres ISV-Vertriebsteams werden Sie die nächste Wachstumsphase im Bereich der integrierten Softwareanbieter vorantreiben und innovative Lösungen direkt an Händler bringen.
Diese Rolle besteht darin, sich kleinen Unternehmen zu nähern, ihnen zu helfen, zu verstehen, wie unsere Partnerschaften das Wachstum beschleunigen können, und sie durch den gesamten Verkaufszyklus zu führen. Es ist perfekt für einen energiegeladenen, erfolgsorientierten Software-Verkäufer, der auf persönliche Interaktion steht.
Ihre Mission
Ihre Hauptmission ist es, die Präsenz von Nexi im ISV-Ökosystem zu stärken und dieses spannende Geschäftsfeld mit einer Hunter-Mentalität auszubauen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führen Sie Orderbird-Produkte als anfänglichen strategischen Fokus (mit zusätzlichen ISV-Produkten, die hinzugefügt werden, wenn die Strategie skaliert).
- Vertreten Sie Nexi innerhalb des ISV-Ökosystems und werden Sie ein vertrauenswürdiger Partner für Softwareanbieter.
- Hunting (70–80%): Akquirieren Sie neue ISV-Kunden und erweitern Sie die Reichweite von Nexi.
- Beratung & Unterstützung (20–30%): Agieren Sie als Fachexperte für Orderbird und zukünftige ISV-Produkte.
- Teilen Sie Wissen und coachen Sie Vertriebsmitarbeiter im Lösungsvertrieb.
- Nehmen Sie an Kundenbesprechungen teil und fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für produktbezogene Anfragen.
- Unterstützen Sie den Außendienst beim Abschluss von Leads, die für Orderbird generiert wurden.
- Aufbauen und Pflegen starker Beziehungen innerhalb der ISV-Community.
Neugeschäft vs. Bestehende Kunden
- Priorität: Neukundengewinnung
- Optionale Unterstützung: Kampagnen zur Ansprache bestehender Kunden (z.B. Upgrade von Kunden mit geringem Wert)
Typischer Tag & Arbeitsstruktur
- Eigenständig Leads generieren (anfänglich Kaltakquise in Ihrer zugewiesenen Region)
- Verwalten Sie eingehende Leads, während sie sich entwickeln
- Bearbeiten Sie ISV-relevante Leads von Außendienstkollegen
- Agieren Sie als Spezialist in gemeinsamen Kundenbesprechungen
- Regelmäßige Koordination mit den Teamleitern des Außendienstes und dem ISV-Management
- Vorbereiten, Positionieren und Abschließen von ISV-Produktangeboten
Was wir suchen
- Partnerschafts-Hunter-Mentalität: Umsatztreiber: Motiviert durch Ziele, mit einem klaren Verständnis dafür, wie Partnerschaften Wachstum fördern
- Beziehungsaufbauer: Vertrauen schnell gewinnen und gegenseitig vorteilhafte Kundenbeziehungen pflegen
- Sprache: Fließendes Deutsch
- Marktherausforderer: Komfortabel im Wettbewerb und im Gewinnen in einem komplexen technischen Umfeld
- Erfahrung im Softwarevertrieb: Nachweislicher Erfolg im B2B-Software- oder SaaS-Vertrieb
- Technische Sprachgewandtheit: In der Lage, Integrationsanforderungen klar zu besprechen und mit internen technischen Teams zusammenzuarbeiten
Wir sind ein internationales Team von über 10.000 Menschen in 25 Ländern, vereint durch gemeinsame Ambitionen und eine Leidenschaft für Innovation. Lernen Sie mehr über unsere Kultur, Werte und wie wir die Zukunft der digitalen Zahlungen gestalten.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein: Gemeinsam haben wir Erfolg, indem wir unsere Unterschiede annehmen und eine Zukunft schaffen, in der jeder gedeihen kann.
Wenn diese Gelegenheit Sie begeistert, würden wir uns freuen, Ihre Geschichte zu hören. Reichen Sie noch heute Ihre Bewerbung ein, und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der digitalen Zahlungen gestalten!
Solutions Sales Executive | Süd Ost Arbeitgeber: Nexi Group
Kontaktperson:
Nexi Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Solutions Sales Executive | Süd Ost
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu! Zeige Interesse an ihren Produkten und Dienstleistungen, indem du sie direkt kontaktierst. Das zeigt Engagement und kann dir helfen, aus der Masse herauszustechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und deine Hausaufgaben gemacht hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Werte. Lass uns gemeinsam die Zukunft der digitalen Zahlungen gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solutions Sales Executive | Süd Ost
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir genau an, was Nexi macht und wie sie im ISV-Ökosystem agieren. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und die Branche verstehst.
Sei du selbst: Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten! Zeig in deiner Bewerbung, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Leidenschaft für Softwarevertrieb und Kundenbeziehungen durchscheinen.
Betone deine Erfolge: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im B2B-Softwarevertrieb. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum von Nexi beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nexi Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Zahlungsverkehr und der ISV-Ökosystem vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen für kleine Unternehmen verstehst und wie Nexi ihnen helfen kann, zu wachsen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden akquiriert oder Beziehungen aufgebaut hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten als 'Partnership Hunter' zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Zielen des ISV-Teams oder wie Nexi seine Produkte weiterentwickeln möchte.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei während des Interviews energiegeladen und positiv. Deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Zusammenarbeit mit kleinen Unternehmen wird ansteckend sein und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.