Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Arbeitsverträge und berate Mandanten im Arbeitsrecht.
- Unternehmen: Nexia GmbH – ein dynamisches Team mit über 500 Kolleg:innen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vorteile, Zuschüsse für Mobilität und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Team-Events fördern eine tolle Arbeitskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und mache einen Unterschied im Arbeitsrecht.
- Qualifikationen: Volljurist:in mit 3–6 Jahren Erfahrung im Arbeitsrecht und verhandlungssicheren Englischkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Nexia GmbH – das sind über 500 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns jede:r Einzelne den Unterschied. Zufriedene Mitarbeitende sind die Basis für unseren Erfolg.
Zur Erweiterung unseres Beratungsangebots am Standort Frankfurt am Main suchen wir einen Rechtsanwalt (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, der Mandanten sowie uns intern arbeitsrechtlich unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Gestaltung/Prüfung von Arbeits- und Dienstverträgen, Vertragsmustern, Policies und HR‑Dokumenten.
- Laufende Beratung unserer Mandanten im Individual- und Kollektivarbeitsrecht, inkl. Restrukturierungen und Betriebsübergängen.
- Beratung zu sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen an der Schnittstelle zum Arbeitsrecht (z. B. Status-/Einsatzkonstellationen, Entsendungen/A1, Beitrags- und Meldekontext in Abstimmung mit Payroll/Tax).
- Vertretung in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten (außergerichtlich; in Ausnahmefällen auch vor Gericht, wenn erforderlich).
- Ansprechpartner für internationale Mandanten (Englisch), inkl. arbeitsrechtlicher Begleitung grenzüberschreitender Themen und Global‑Mobility/Immigration‑Koordination (Work permits/Behördenkommunikation) in Abstimmung mit Spezialisten.
- Mitwirkung beim Ausbau des Beratungsfeldes und bei der Akquise neuer Mandate.
Ihre Kompetenzen
- Sie sind Volljurist (m/w/d) und verfügen über eine Zulassung als Rechtsanwalt.
- Sie bringen 3–6 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht mit.
- Idealerweise haben Sie die Zusatzqualifikation Fachanwalt für Arbeitsrecht bereits erworben oder befinden sich auf dem Weg dorthin.
- Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Darauf können Sie sich freuen
- Finanzen & Vorteile: Mit dem EdenRed‑Sachbezug und Corporate Benefits profitieren Sie von attraktiven Vorteilen.
- Mobilität & Gesundheit: Zuschüsse zu ÖPNV‑ oder Deutschlandticket erleichtern Ihre Mobilität. Gesundheitsangebote unterstützen Ihr Wohlbefinden.
- Entwicklung & Arbeitskultur: Neben Weiterbildungen bieten wir Ihnen auch professionelle Englischkurse. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen eine angenehme Work‑Life‑Balance.
- Gemeinschaft & Highlights: Obst, Getränke sowie eine Snackbox stehen jederzeit bereit. Regelmäßige Team‑Events bringen Sie mit Kolleg*innen zusammen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.
Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht Arbeitgeber: Nexia
Die Nexia GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Arbeitsrecht. Am Standort Frankfurt am Main profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Gesundheitsangeboten und regelmäßigen Team-Events, die eine positive Gemeinschaft fördern. Zudem ermöglicht das internationale Netzwerk von Nexia den Austausch mit internationalen Mandanten und die Bearbeitung spannender grenzüberschreitender Themen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht erhalten könnten
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Nexia aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Nexia klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nexia vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Nexia arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Nexia. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
