Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Weiterentwicklung unseres Marketings und setze innovative Kampagnen um.
- Unternehmen: Nexmart, ein dynamisches Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung im eBusiness.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus 5 zusätzliche Freizeittage und Unterstützung für ehrenamtliche Tätigkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Technologien, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine humorvolle Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Marketingstrategie und mache einen echten Unterschied in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Studium im Marketing und mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du steuerst die strategische Weiterentwicklung unseres Marketings, priorisierst Initiativen und übersetzt im Sparring mit unserem CSO die Unternehmensstrategie in eine wirksame Marketing‑ und Brand‑Strategie.
- Mit fachlicher Orientierung und Hands‑on‑Mentalität verantwortest du zentrale Marketingthemen end‑to‑end und treibst Wachstum, Sichtbarkeit und Relevanz voran - durch Performance‑Marketing, systematische Leadgenerierung und referenzbasiertes Marketing.
- Du leitest aus unserer Unternehmensstrategie eine klare kurz‑ und mittelfristige Marketingstrategie ab.
- Du entwickelst unser zielgruppen‑ und marktspezifisches Social‑ und Content‑Marketing konsequent weiter; digital, relevant und wirkungsorientiert.
- Du treibst datenbasiertes Performance‑Marketing und skalierbare Leadgenerierung voran.
- Du prägst und steuerst unseren Gesamtauftritt eigenständig; von der CI bis hin zur passgenauen Ansprache unserer Buyer Personas.
- Du verantwortest Budget- und Kapazitätsplanung und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
- Du koordinierst Beteiligte, hältst Themen zusammen und bringst sie ins Ziel.
- Perspektivisch ist eine Weiterentwicklung von Verantwortung und Gestaltungsspielraum im Marketing möglich.
Dein Profil
- Studium im Bereich Marketing und mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B‑Marketing (Inhouse oder Agentur).
- Breites Marketingverständnis mit starkem digitalem Fokus.
- Sicherheit im Aufsetzen, Steuern und Umsetzen komplexerer Marketing- und Kommunikationsprojekte.
- Deutsch (fließend) und sehr gute Englischsprachkenntnisse.
- Digitales Mindset, Eigenantrieb und Lust, Dinge wirklich voranzubringen.
Unsere Benefits
- Flexibel statt Nine to Five - Mobiles Arbeiten und Workation, flexible Arbeitszeiten, unterschiedliche Teilzeitmodelle – all das ist bei uns möglich.
- Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf-& Privatleben - z.B. mit 30 Tagen Urlaub plus auf Wunsch 5 weiteren Freizeittagen.
- Wir unterstützen deine ehrenamtliche Tätigkeit mit einem zusätzlichen Urlaubstag und unterstützen aktiv Klimaschutzprojekte.
- Komm‘ wie du bist - Ganz ohne Dresscode in eine humorvolle, wertschätzende Teamkultur.
- Feier mit uns gemeinsam - Nexie-Teamabende, ausgefallene Sommer- & Winterevents und die kleinen Erfolge direkt im Office.
- Top Tech-Stack - Arbeite mit modernen Technologien und Methoden, Cloud Services, virtuelle Umgebungen, flexiblem Office, u.v.m.!
- Fühl dich wohl im Office - Quiet Space, Kickerrunden, gemeinsame nexMampfs, frisches Obst und der Latte Macchiato sind bei uns selbstverständlich.
- Deine Gesundheit ist uns wichtig - Sei unterwegs mit BusinessBike und werde Mitglied bei EGYM Wellpass mit über 6.500 Trainingsmöglichkeiten.
- Entwickle dich mit uns weiter - Wir fördern deine persönliche & fachliche Entwicklung – mit Schulungen inhouse & extern, Coachings und Sprachtrainings.
Über uns
Mach's einfach - im Team nexmart. Wir stehen für langjährige eBusiness-Erfahrung, umfangreiche IT- und B2B-Kompetenz - und ein lösungsorientiertes Team, das für sein eigenes Tun brennt. Seit über 20 Jahren definieren wir durchdachte eBusiness-Prozesse und vereinfachen so die digitale Kommunikation zwischen Herstellern, Handelspartnern und Endkunden. Hier sind wir eine feste Größe - als Dolmetscher zwischen Technologie und Markt.
Senior Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: nexMart GmbH & Co. KG
nexmart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine offene und humorvolle Kultur, in der jeder die Chance hat, neue Technologien auszuprobieren und seine Fähigkeiten zu erweitern. Die hybride Arbeitsweise am Standort Stuttgart ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig von der Zusammenarbeit im Team zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen!
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups in deiner Nähe, um dich mit anderen im Marketingbereich zu vernetzen. Hier triffst du potenzielle Arbeitgeber und bekommst gleichzeitig wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Strategien.
✨Präsenz auf Social Media zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse zu zeigen. Teile deine eigenen Ideen, Projekte oder Analysearbeiten, um Sichtbarkeit zu erzeugen. So sehen Unternehmen wie nexMart GmbH & Co. KG, dass du engagiert und kreativ bist.
✨Praktika oder Teilzeitjobs direkt ansprechen
Viele Firmen haben ungenutzte Ressourcen für Teilzeitstellen. Erkundige dich direkt bei Firmen wie nexMart GmbH & Co. KG, ob sie für Senior Marketing Manager (m/w/d) Positionen frei haben, auch wenn sie derzeit nichts ausgeschrieben haben. Mit einer direkten Anfrage kannst du hervorstechen!
✨Auf Plattformen wie Indeed oder StepStone bleiben
Halt die Augen offen für Teilzeitstellen im Marketing auf Jobbörsen. Viele Unternehmen posten ihre offenen Stellen direkt auf diesen Plattformen. Das kann dir helfen, schnell passende Angebote zu finden, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Anschreiben:Im Marketing geht es darum, kreativ zu sein. Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen für nexMart GmbH & Co. KG zu präsentieren. Vielleicht hast du ja eine ganz eigene Marketingstrategie im Kopf, die du partizipativ hervorheben kannst. Zeig uns, wie du an Herausforderungen herangehst und setze dabei auf persönliche Erfahrungen oder Projekte!
Portfolio: Dein Showcase für Marketingfähigkeiten:Ein gutes Marketingportfolio ist Gold wert. Füge Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, egal ob in Praktika oder Projekten. Zeige deine häufigsten Marketinginstrumente und Ergebnisse. Wenn du bereits Kampagnen oder Content geplant hast, dann teile diese Erfolge bei nexMart GmbH & Co. KG und zeige, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an:Denke daran, dass es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, warum du für eine Teilzeittätigkeit geeignet bist – das kann beispielsweise deine Zeitmanagement-Fähigkeit sein. Zeige, dass du auch in einem Teilzeit-Setting voll dabei bist und motiviert weiter lernen willst!
Entwickle eine klare Vision für deine Rolle:Um im Marketing erfolgreich zu sein, ist es wichtig, eine klare Vision zu haben. Erkläre im Anschreiben, welche Erfahrungen und Fertigkeiten du mitbringst, und pass sie direkt an die Ziele von nexMart GmbH & Co. KG an. Lass uns wissen, wie du die Marke unterstützen möchtest und welche Trends in der Branche du spannend findest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexMart GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Bereite deine kreativen Projekte vor
Als Marketing-Intern oder -Teilzeitkraft solltest du eine Auswahl deiner bisherigen Projekte parat haben. Zeige auf, wie du kreative Strategien oder Kampagnen entwickelt hast, und sei bereit, über den Prozess und die erzielten Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Erfahrungen einzubringen hast.
✨Denke an die Kennzahlen
Im Marketing dreht sich alles um Daten! Überlege dir im Voraus, welche KPIs du in deinen früheren Projekten verfolgt hast und wie du diese präsentieren kannst. Das könnte dir helfen, während des Interviews zu zeigen, wie du den Erfolg von Marketing-Maßnahmen gemessen hast.
✨Flexibilität und Motivation betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation für die Rolle zu betonen. Zeige, dass es dir nicht nur um die Stunden geht, sondern dass du wirklich Lust hast, im Marketing zu lernen und mit unserem Team bei nexMart GmbH & Co. KG zu wachsen.
✨Verstehe die aktuellen Trends
Sei auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Marketingwelt. Ob Social Media, Content Marketing oder SEO, bringe Wissen über aktuelle Entwicklungen mit und diskutiere, wie du diese für nexMart GmbH & Co. KG nutzen könntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
