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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Digitalisierung und Prozesse in der betrieblichen Altersversorgung.
- Arbeitgeber: Ein innovativer kommunaler Netzbetreiber, der die Energiewende vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams mit gesellschaftlicher Relevanz und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Jobsicherheit und ein modernes, tarifgebundenes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über unseren Mandanten Unser Mandant ist ein kommunaler Netzbetreiber mit rund und verantwortet den sicheren Betrieb sowie den zukunftsorientierten Ausbau der Strom- und Gasverteilnetze in einer der größten deutschen Metropolregionen. Als zentraler Akteur der Energiewende treibt das Unternehmen die Integration erneuerbarer Energien, den Aufbau intelligenter Netze und den Einsatz innovativer Technologien wie Wasserstoff konsequent voran. Unser Mandant bietet ein modernes, tarifgebundenes Arbeitsumfeld mit hoher Jobsicherheit, gesellschaftlicher Relevanz und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl für Fach- als auch für Führungskräfte. Aufgaben Aktive Mitwirkung an der Digitalisierung, Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen Engagierte Mitarbeit in Projekten zur betrieblichen Altersversorgung und aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen Eigenverantwortliche Betreuung aller administrativen Aufgaben rund um Betriebsrentenanwartschaften Durchführung individueller Beratungen und Informationsgespräche – sowohl im direkten Austausch mit Mitarbeitenden als auch im Rahmen von Veranstaltungen für Kooperationspartner Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie klarer und überzeugender Ausdruck Teamorientierte Arbeitsweise und Freude am kollegialen Austausch Sorgfältige, zuverlässige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung Offenheit für neue Ideen und Bereitschaft, innovative Wege zu gehen Hohes Maß an Empathie, insbesondere im Umgang mit sensiblen Situationen Das wird geboten Tarifverträge Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Kontakt Enoch Hayford Tel.: 0170 6575761 hayford@nexpera.de
bAV-Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: nexpera GmbH
Kontaktperson:
nexpera GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: bAV-Spezialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der betrieblichen Altersversorgung und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in die Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Kommunikationsstärke vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder schwierige Gespräche geführt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für innovative Technologien und deren Anwendung im Bereich der Energiewende. Informiere dich über Wasserstofftechnologien und deren Bedeutung für die Zukunft der Energieversorgung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: bAV-Spezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den kommunalen Netzbetreiber. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und die Rolle in der Energiewende zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als bAV-Spezialist hervorhebt. Betone deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Digitalisierung und Optimierung von Prozessen beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und einen professionellen Eindruck hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexpera GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf betriebliche Altersversorgung hat, solltest du dich auf Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle ist eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gefragt. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, insbesondere wenn es darum geht, komplexe Informationen einfach zu erklären. Dies wird dir helfen, im Interview zu glänzen.
✨Hebe deine Teamorientierung hervor
Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Sei offen für neue Ideen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der bereit ist, innovative Wege zu gehen. Bereite einige eigene Ideen oder Vorschläge vor, die du in das Unternehmen einbringen könntest, um deine Kreativität und deinen Innovationsgeist zu demonstrieren.
