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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite risikoorientierte Prüfungsstrategien und führe internationale Prüfungen durch.
- Arbeitgeber: Ein führendes, internationales Industrieunternehmen mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Firmenwagen und umfangreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der internen Revision.
- Andere Informationen: Englischkenntnisse und Reisebereitschaft sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international agierendes Industrieunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion technologisch anspruchsvoller Lösungen für verschiedene Märkte spezialisiert hat. Das Unternehmen ist ein angesehener Anbieter, der in seiner Branche seit Jahrzehnten führend ist. Mit einem globalen Netzwerk von Standorten und einer breiten Kundenbasis weltweit legt es besonderen Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Verbesserung der eigenen Prozesse. Durch die starke internationale Ausrichtung bietet das Unternehmen ein dynamisches und modernes Arbeitsumfeld, in dem interkulturelle Zusammenarbeit und zukunftsorientiertes Denken gefördert werden. Darüber hinaus zeichnet sich das Unternehmen durch flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit aus, in einem stabilen, wachstumsorientierten Umfeld Karriere zu machen.
Ihre Aufgaben
- Erarbeitung risikoorientierter Prüfungsstrategien und überzeugender Prüfkonzepte.
- Verantwortung für die Planung und Durchführung von Prüfungen in verschiedenen Bereichen des Unternehmens, national sowie international.
- Überprüfung interner Geschäftsprozesse auf Effizienz, Wirksamkeit und Ordnungsmäßigkeit.
- Erstellung von Prüfberichten in deutscher und englischer Sprache, inklusive Formulierung von Maßnahmen zur Verbesserung des internen Kontrollsystems.
- Präsentation der Ergebnisse vor dem Management und der Geschäftsführung.
- Nachverfolgung der umgesetzten Maßnahmen und Bewertung ihrer Effektivität.
- Weiterentwicklung von Prüfprogrammen und -techniken sowie Ableitung eines risikoorientierten Prüfungsplans.
- Unterstützung des Risiko- und Compliance-Managements durch Sonderprüfungen, Schulungen und Workshops.
Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor, Master, MBA, Diplom o.ä.) optional: Zusatzqualifikationen im Bereich Revision (z.B. CIA, DIIR-Seminare).
- Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in der internen Revision eines international tätigen Unternehmens.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz.
- Bereitschaft zu internationalen Reisen und Freude an der Zusammenarbeit mit Teams weltweit.
Corporate Benefits
- Ein vielseitiges und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Karriereförderung.
- Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen.
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice.
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
Head of Internal Audit (m/w/d) Arbeitgeber: nexpera GmbH
Kontaktperson:
nexpera GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Internal Audit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviewsituationen vor, indem du typische Fragen zur internen Revision und Risikomanagement übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Erfolge in der internen Revision verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen der internen Revision beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die spezifischen Anforderungen des Unternehmens hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine interkulturellen Kompetenzen zu demonstrieren. Da das Unternehmen international tätig ist, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du erfolgreich mit Teams aus verschiedenen Kulturen zusammenarbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in diesem Bereich illustrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Internal Audit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Achte auf deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Head of Internal Audit relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der internen Revision und deine internationalen Erfahrungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Entwicklung von Prüfstrategien ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexpera GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da es sich um ein international agierendes Industrieunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du risikoorientierte Prüfungsstrategien entwickelt oder erfolgreich Prüfungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend darzustellen.
✨Sprich über interkulturelle Zusammenarbeit
Da das Unternehmen großen Wert auf internationale Zusammenarbeit legt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in interkulturellen Teams zu sprechen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Bereite Fragen für das Management vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der internen Revision oder wie das Unternehmen seine Innovationsstrategien umsetzt.
