Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Optimierung von Lagerbeständen und sorge für eine effiziente Warenversorgung.
- Unternehmen: Wachsendes internationales Unternehmen im Großhandelsumfeld mit professioneller Struktur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gestaltungsspielraum und langfristige Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit direkter Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in der Supply Chain und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfolgreiches Studium und mehrjährige Erfahrung im Großhandel sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Über uns
Einsatzort: Münster
Gehaltsspanne: 100.000 - 130.000€
Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine international aufgestellte und erfolgreich wachsende Unternehmensgruppe im Großhandelsumfeld. Mit einem breiten Netzwerk aus Logistik- und Vertriebsstandorten sowie einer hohen operativen Komplexität zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern in seinem Marktsegment. Die Organisation zeichnet sich durch professionelle Strukturen, eine ausgeprägte Kundenorientierung und eine konsequente Weiterentwicklung ihrer Supply-Chain-Prozesse aus.
Im Zuge der weiteren Stärkung zentraler Steuerungsfunktionen wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit für eine Schlüsselposition im Bestands- und Nachschubmanagement gesucht.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Steuerung und Optimierung von Lagerbeständen im hohen dreistelligen Millionenbereich innerhalb verschiedener Produktsegmente
- Sicherstellung einer optimalen Balance zwischen hoher Warenverfügbarkeit und wirtschaftlicher Kapitalbindung
- Laufende Weiterentwicklung und Feinjustierung der Dispositions- und Nachschubparameter
- Verantwortung für die bedarfsgerechte Bestellauslösung bei Lieferanten sowie die Sicherstellung termingerechter Warenversorgung der Distributionsstandorte
- Steuerung und Überwachung der internen Warenströme zwischen Logistikzentren und Vertriebsstandorten
- Umsetzung von Sortimentsstrategien sowie Begleitung von Produkteinführungen und Auslistungsprozessen innerhalb der Lagerorganisation
- Planung und Koordination von Bestandsaufbauten für neue Produktgruppen, saisonale Bedarfe sowie Vertriebs- und Marketingaktionen
- Sicherstellung eines hohen Lagerumschlags sowie aktive Vermeidung von Überbeständen und Bestandsalterung
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Reduzierung langsam drehender oder inaktiver Bestände
- Enge Abstimmung mit internationalen Einheiten hinsichtlich Bestandsstrategien und Nachschubkonzepten
- Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Logistik, Einkauf, Category Management, Stammdatenmanagement und Preismanagement
- Initiierung und Steuerung von Optimierungsprojekten entlang der gesamten Supply Chain
- Regelmäßige Berichterstattung zu Bestandsentwicklung, Warenverfügbarkeit und relevanten Steuerungskennzahlen an das obere Management
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Supply Chain Managements oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Großhandelsgeschäft
- Nachweisbare Erfolge in verantwortlichen Funktionen innerhalb der Disposition, Nachschubplanung oder des Bestandsmanagements
- Langjährige Führungserfahrung innerhalb komplexer Organisationsstrukturen
- Tiefgehendes Verständnis moderner Dispositions- und Replenishment-Prozesse sowie entsprechender Steuerungssysteme
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics 365
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung
- Kommunikationsstärke und Erfahrung im professionellen Stakeholder-Management auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Ausgeprägtes Verständnis für vertriebliche Zusammenhänge und Kundenanforderungen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit hoher strategischer und operativer Relevanz
- Großer Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Systemen
- Direkte Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Entscheidungsträgern
- Dynamisches und wachstumsorientiertes Unternehmensumfeld
- Attraktives Vergütungspaket sowie langfristige Entwicklungsperspektiven innerhalb einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Remote-Anteile
Leiter Disposition & Bestandsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: nexpera GmbH
Unser Mandant bietet eine verantwortungsvolle Führungsposition im Bereich Disposition und Bestandsmanagement in Münster, einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmensumfeld. Die Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket, umfangreichen Entwicklungsperspektiven sowie der Möglichkeit, Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestalten. Durch die enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Entscheidungsträgern wird ein hohes Maß an Einfluss und Gestaltungsspielraum geboten, was das Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Disposition & Bestandsmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder über LinkedIn – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über Supply-Chain-Prozesse und Bestandsmanagement auffrischen, um im Gespräch zu glänzen.
✨Nutze unsere Plattform!
Bewirb dich direkt über unsere Website, um den besten Überblick über offene Stellen zu bekommen. Wir haben viele spannende Möglichkeiten, die auf dich warten – lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Disposition & Bestandsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexpera GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Branche des Großhandels und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Lagerbeständen und Nachschubmanagement verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Bestandsmanagement oder Nachschubplanung durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da analytische Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse und Problemlösung testen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics 365, in den Vordergrund stellen kannst.
✨Kommunikation und Stakeholder-Management
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Zeige, wie du effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind in dieser Rolle unerlässlich!
